- Q. 志望動機
- A.
大和ハウス工業株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2024卒大和ハウス工業株式会社のレポート
公開日:2023年8月18日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職(技術系)/建築設備
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次オンライン
2次 東京本社 対面
企業研究
ハウスメーカーそれぞれ何が違うのかを具体的に説明できるようにすること、なぜ入りたいかを話せるようにするのは当然だとして、入社後何をしたいか具体的に話せると良い。ダイワハウスはハウスメーカーという側面とゼネコンといい両面の強さがあるなど。具体的なビジネスを企業研究で理解しておくとそのような質問にも対応でき、良い評価を得られると思う。具体的に何をやりたいか話せるようになるためには入社後どのようなキャリアプランがあるのかもう一度確かめよう。
志望動機
建築設備職に最も関心があります。理由は2つあり、1つ目は大規模かつ幅広い建物に携われると考えたからです。商業施設やホテルなど意匠性がより求められる建築がある一方、日常に必要不可欠な薬局や物流施設など機能性や経済合理性がより求められる建築があると思います。しかしどちらも設備の力で快適な空間をつくる必要があり、どんな建築物においても必須な技術と認識しています。2つ目は、今後はより一層、設備などの環境面への期待が高まるだろうと考えているからです。SDGsやZEBなど技術革新も相まって環境配慮がますます求められる時代の中で、幅広い知識と経験を身につけ、建築技術者として活躍したいと考えています。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2023年04月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
自己PR、志望動機
ESの提出方法
web
ESの形式
web
ESを書くときに注意したこと
伝わる言葉を心がけて書いた。難しい言葉はつかわないようにした。
ES対策で行ったこと
就活会議を参考にして、文字数いっぱいに書いた
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
WEBテストの参考書を繰り返し解きパターンを暗記した
WEBテストの内容・科目
言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
1時間程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
テンポ良く、自分の言葉で論理的に伝えることを心がけた。憧れの企業であるという目線も入れて答えたのが、面接官の心を射止めたのかも知れない。
面接の雰囲気
急に面接が始まる。ジャブみたいな軽い会話もすることなく、斜め上の質問が来て驚いた。しかしなんとか、自分の言葉で答えた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
働く上であなたが大切にしていることは?エピソードを含めて
研究室の実施プロジェクトに最も力を注ぎ、細部への質を徹底的に求め追及することへの重要性を再認識ました。このプロジェクトでは、現場での実測、構想、模型作成、ロゴ制作、写真撮影など、多岐にわたり関わり、限りのある予算の中でいかに上質な空間を作れるよう、空間構成・各部寸法・ディテール、素材選定等、様々な観点から吟味しました。模型はもちろん、一部の実寸模型などをつくり何度も調整し、時には夜遅くまで作業を行い多くの話し合いを重ねながら完成まで取り組みました。
大和ハウスのイメージを教えてください
トップのハウスメーカーかつ、ゼネコンなどのような建築事業も強く、日本の建設業の中で最も事業規模が大きい会社だと認知しています。本来であればハウスメーカーにいてマンションや工場、ショッピングモールや病院などのタイプの建築に携わることは出来ないはずですが、貴社ならできる。建築に携わる者として、絶好の環境だと認知しています。もちろん配属は建築部門と住宅部門で分かれていますが、それでもジョブローテーションなど、希望があれば果敢に挑戦できる点において魅力を感じています。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2023年05月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事・設備職
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、面接
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
おそらく、建築設備職への理解と意欲が欠けていたので不採用となった。面接後、退席した後にハハハと面接官の笑い声が聞こえたのを記憶している。
面接の雰囲気
柔らかい印象で、冗談交じりの話をしていただいた。普通に笑ってしまった時もあった。設備職への理解度を見られていた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
なぜ建築設備職を希望したのか?
1つは大規模かつ幅広い種類の建物に携われると考えたからです。商業施設やホテルなど意匠性がより求められる建築がある一方、日常に必要不可欠な薬局や物流施設など機能性や経済合理性がより求められる建築があると思います。しかしどちらも設備の力で快適な空間をつくる必要があり、どんな建築物においても必須な技術と認識しています。2つ目は、今後はより一層、設備などの環境面への期待が高まるだろうと考えているからです。SDGsやZEBなど技術革新も相まって環境配慮がますます求められる時代の中で、幅広い知識と経験を身につけ、建築技術者として活躍したいと考えています。
あなたの強みはなんですか?
全体を見渡しながらも、最短距離を意識し実行できる点が私の強みです。それを培えたのは大学1年から勤めている回転寿司屋での経験からです。学業との両立を図るべく、締め作業を早く終らせるために、キッチン担当でしたが双方の業務を3か月ほどで覚え、手が空いた暇な人がいないよう相手ができる範囲で協力体制を仰ぎながら声掛けをしました。また締め作業で最も重要である皿洗いを可能な限り早く終わらすため、ドライブスルーと電話番の役割と同時並行し、回転寿司特有の莫大な量の皿を処理するため自分が最も効率よくできるやり方を編み出しました。その結果、平均して当初より30分ほど早く業務を終えれるまでに効率化させました。
大和ハウス工業株式会社の選考体験記
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系) の選考体験記(2025/10/02公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系)/住宅営業 の選考体験記(2025/09/03公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(技術系)/建築設計 の選考体験記(2025/07/28公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系) の選考体験記(2025/07/23公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系) の選考体験記(2025/07/03公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系)/住宅営業 の選考体験記(2025/06/23公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系) の選考体験記(2025/06/18公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(技術系)/建築施工 の選考体験記(2025/06/13公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(営業系)/建築営業 の選考体験記(2025/06/05公開)
- 2026卒 大和ハウス工業株式会社 総合職(技術系)/建築設計 の選考体験記(2025/05/28公開)
メーカー・製造業 (建設・設備)の他の本選考体験記を見る
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
大和ハウス工業の 会社情報
| 会社名 | 大和ハウス工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワハウスコウギョウ |
| 設立日 | 1947年3月 |
| 資本金 | 1619億5700万円 |
| 従業員数 | 52,156人 |
| 売上高 | 5兆4348億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大友 浩嗣 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 991万円 |
| 電話番号 | 06-6346-2111 |
| URL | http://www.daiwahouse.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/freshers/index.html |
