- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. とりあえずベンチャーでもいいから内々定が欲しいと思ったので参加した。給料や賞与もとりわけ悪くなさそうで、上場企業と比べてインターン自体緩く参加できそうと思って選んだ。1dayで長いのがネックだが内容が簡単そう。続きを読む(全105文字)
【リアルな現場を体験】【23卒】エフサステクノロジーズの冬インターン体験記(理系/職場受入コース)No.24344(大阪大学/男性)(2022/4/21公開)
エフサステクノロジーズ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 エフサステクノロジーズのレポート
公開日:2022年4月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年2月 上旬
- コース
-
- 職場受入コース
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
- 大学
-
- 大阪大学
- 参加先
-
- トヨタ自動車
- 京セラ
- Sky
- セイコーエプソン
- 阪急百貨店ユニフォーム
- 関西電力
- 西日本旅客鉄道(JR西日本)
- 岩谷産業
- デンソー
- ニトリ
- エフサステクノロジーズ
- SMBCファイナンスサービス
- 日産自動車
- 日本航空(JAL)
- 大和証券
- イオン
- 電源開発
- 日本通運
- 日本郵船
- ENEOS
- 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
- 楽天グループ
- キヤノン
- 富士フイルムシステムズ
- 富士フイルムサービスリンク
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
富士通グループのSEのインターンに参加していたが、そこで対面のインターンの応募があると知りCEコースの応募した。応募時点ではCEという職種やエフサスという会社を特に理解はしていなかったが、対面でのインターンをしていなかったのでリアルな現場が知れるかもと思い応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターン参加のための面接はなく、ESのみの選考でしたので読み手に伝わるような文章を書くことを心がけました。また、対面でのインターンでしたのでマナーなどには気をつけました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
インターン参加のための面接はなく、ESのみの選考でしたので読み手に伝わるような文章を書くことを心がけました。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年12月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
学生時代に力を入れた(入れている)ことをご記入ください。当インターンシップに期待することをご記入ください。ICT業界を志望する理由をお書きください
ESの形式
Webで提出
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
面接選考がなしでESのみの選考でしたので読み手に伝わりやすいような文章を書くことを心がけてESを書きました。
ES対策で行ったこと
面接選考がなしでESのみの選考でしたので読み手に伝わりやすいような文章を書くことを心がけてESを書きました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪の支社
- 参加人数
- 2人
- 参加学生の大学
- 大阪市立大学の方がいました。特に選考について学歴フィルターなどは感じられませんでした。
- 参加学生の特徴
- 自分含めて2人での参加でしたが、もうひとりの方は文系でありながらIT系を志望されている方でした。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 4人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
コンピュータのハードやネットワーク通信についての座学や実習。また、実際に取引先に出向いてサーバの保守運用の体験。
インターンの具体的な流れ・手順
コンピュータのハードやネットワーク通信についての座学や実習。また、実際に取引先に出向いてサーバの保守運用の体験。
このインターンで学べた業務内容
実際にどのような業務に携わっているのかを直に体験して理解することが出来ました。
テーマ・課題
コンピュータのハードやネットワーク通信についての座学や実習。また、実際に取引先に出向いてサーバの保守運用の体験。
前半にやったこと
コンピュータのハードやネットワーク通信についての座学や実習。具体的には、マニュアルを見ながら実際のハードを解体して、それをも一度組み直すといった作業について勉強しました。
後半にやったこと
実際に取引先に出向いてサーバの保守運用の体験。具体的には、日本全体を支えるような大きなシステムに関係している各社に赴いて、サーバの保守運用の体験をさせていただきました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
肩書はわかりませんでした、
優勝特典
特になし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
実際に各社に赴いてサーバの保守運用体験をさせていただき、ハードの修理などをしました。ネジを外したりする業務の際には、どの部分にどのネジがついていたかなどをテープを張ったりすることで覚えておけるようにと教えていただきました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
特に大変なことはなく、終始楽しくインターンに参加させていただきました。コロナ禍でありながらお昼ごはんも地元の美味しいお店に連れて行ってくださり、とても楽しく会話をすることができました。また、移動中の電車の中などでも社員さんに何でも聞くことが出来た。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
自分含めて2人での参加でしたので、密なコミュニケーションが取れた。どのような業界に興味があるかなど具体的に共有できた。
インターンシップで学んだこと
カスタマーエンジニアという職種について自分が実際に働いている姿が想像できるようになるほど理解できた。これからはさらにIT化が進んで、ハードよりもクラウドが伸びていきそうかと思っていたが、逆にIT化が進むことでハードの修理の需要も伸びるということを学べた。
参加前に準備しておくべきだったこと
インターンシップ内にて同業他社との比較をしておけばよかったなと思った。事前にどんな会社が同業にあたり、どんな違いがあるのかを予習しておけばよかった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
一日目は座学や実習が多めでしたが、二日目は実際に取引先の会社に赴いてサーバの保守運用体験をさせていただきましたので、どのような電車に乗りどのようなスケジュール感で動いているのかを理解することが出来ました。しかし、社内でどのような対応をしているかについてはいまいち理解できませんでした。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンに参加したところ、カスタマーエンジニアという職種はテレワークでは成り立たず、人海戦術的に保守運用をしていることがわかりました。ですので、採用人数がとても多いということもわかりました。実際に社員の方にも滑り止めで受けていたという方もおられました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
テレワークではなく、実際に会社に出勤して取引先の会社に出向いて保守運用の仕事をするというスタイルに更に興味を惹かれるようになりました。また、これからはさらにIT化が進んで、ハードよりもクラウドが伸びていきそうかと思っていたが、逆にIT化が進むことでハードの修理の需要も伸びるということを知り、志望度が上がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
採用人数がとても多いように感じたので、インターンシップに参加したからと言って特段本選考に有利になるようになるとは思えなかった。しかし、社員さんととても仲良くなればその限りでもないかもしれません。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者は人事からフォローの対象となると社員との面談やランチに誘われるようになるが、自分自身は参加していません。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
IT系の企業の多くの職種を理解しようと様々なIT企業の様々な職種に応募していた。そのなかでカスタマーエンジニアという職種について理解しようと思い、富士通エフサスに応募した。様々な職種を理解することで、IT企業の中のどの業種に自分自身が進みたいかを理解し、本選考で有利に話ができるようにしようと考えていました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
IT企業の中のカスタマーエンジニアという職種についてとても深く理解することが出来ました。エンジニアという職種はテレワーク主体なのかな、と思っていましたが、カスタマーエンジニアという職種については実際に現場に赴かないと保守運用ができないこともあり、テレワークが少ないということも理解することが出来ました。
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-
A.
SIer業界を志望している中で、待遇、給与面が圧倒的だった点、また、東京勤務が確約されている点が魅力的だった。
就活会議やワンキャリアには、インターン参加で早期選考確約と記載があったので優遇目的でも参加した。続きを読む(全105文字)
エフサステクノロジーズの 会社情報
| 会社名 | エフサステクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフサステクノロジーズ |
| 設立日 | 1989年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 6,220人 |
| 売上高 | 2419億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 保田益男 |
| 本社所在地 | 〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子13番地2 |
| 電話番号 | 044-754-2453 |
| URL | https://www.fsastech.com/ |
