【未知のエネルギーへの挑戦】【20卒】ＩＮＰＥＸの冬インターン体験記（理系/【対面】2週間A/Bコース）No.7342（東京農工大学大学院/男性）（2019/10/2公開）

自分の専門が活かせる業界を見る中で石油業界を見るようになった。石油業界を知るために、開発系の会社にも足を運びどのような仕事なのかを理解するために参加を決意した。選考がないことも理由の一つとなった。グローバルな働き方ができそうで魅力的に映った。

ESや面接などの選考はなかった。石油業界の基本的な情報は書籍などからある程度得てから参加するようにした。

会社説明会、社員座談会

1日目にやったこと

会社説明をされた。基本的な会社概要を聞いた後に、会社紹介動画を視聴し、進行しているプロジェクトの概要を知った。三つの職種の社員の方が座談会に参加し、合計六人の社員が参加した。ただし、全員の話は聞けなかった。

なし

社員の方の学生時代の専門が必ずしも国際石油開発帝石のエンジニアの仕事に直結するものではないことが印象的だった。学生時代の専門は考慮していないように感じた（職種にもよると思う）。

グループワークや発表があったわけではないので、大変なことはなかった。時間的にも丸一日インターンがあったわけではないので、体力的に厳しいこともなかった。社員の方とお話しする時間があるので、事前に会社のことを調べておいた方がより有意義な時間になったと思う。

インフラ系の中でも開発系の会社は初めてだったので勉強になった。また、周りの参加している学生を見てもインフラ系志望の学生が多く、準備を周到に行なっている印象を受けた。そのことが刺激となり就活に力が入るようになった。社員との座談会から働き方も知ることができたので、会社理解も深まった。

業界の基礎知識は勉強をする必要があると思うが、そこまで深くやる必要はないと思う。事前に大まかな仕事内容を把握するとよい。

座談会で実際に社員の方の話を聞くことで想像できた。エンジニアの職種によって働き方が全く異なることを知った。インフラ系の会社（特に石油）全体的に言えることではあるが、グローバルな働き方ができることが特徴的であると感じた。海外に行く可能性が高いので自分にとっては良い環境だと感じた。

周りの学生がとても優秀であり、志望度が高い人が多いように感じたから。自分はその時そこまで志望度が高かったわけではなく、このままの意気込みでは内定をもらうのは難しいと感じた。インフラ系の会社への志望度がそこまで高いわけではなかったので選考までに自分なりに動機をまとめる必要性を感じた。

働き方が自分のイメージと少し違ったため志望度は下がった。職種によっては海外に長期間滞在する必要性があることを知り、自分にはまだそこまで覚悟がなかった。自身の大学での専門が全く関係がなくても選考にほとんど影響がないと聞いたことは好印象だった。

グループワークや発表があるわけではなかったので、選考に有利になることはないと思う。企業理解には繋がるので、本選考で受けるかどうかを決めるには良い機会になると思う。

メーカー企業を主に見ていた。専門が一致する学生しか採用しない会社があると聞いたことがあったため、自身の専門と関わりのある会社を見るようにしていた。職種も技術系総合職だけを探していた。メーカー以外の企業としては、海外で活躍できる会社を探していた。そこまで業界研究が進んでいたわけではなかったので、とりあえず会社説明会に参加するようにしていた。

石油系の会社は海外で活躍できるフィールドが用意されていることをしれたので、石油系の会社を詳しく調べるようになった。漠然と海外で働きたいと考えていただけだったので、短期的なのか、長期的なのか、どのような地域で働きたいのかを明確にしていく必要があると感じた。その観点から自分の志望企業を絞ることができた。