2024卒の先輩が日本システム技術システムエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒日本システム技術株式会社のレポート
公開日:2023年9月27日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。ただ、最終面接は対面も選ぶことができました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのため、接続確認後開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
グループ面接が初めてだったので、周りの発言に気を取られないようにしました。しかし、他の学生の発言に対してリアクションを取ることは忘れないようにしました。
面接の雰囲気
説明会で話しておられた方だったので、個人的には比較的緊張はなかったです。ただ、とても和やかという感じでもないと思います。こちら側の話に対してリアクションを取ってくださるので話しにくいということはありませんでした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
大学時代力を入れたことは何ですか。
塾講師のアルバイトに力を入れました。それを通して学んだことは「相手の目線に立つことの重要性」です。指導をする中で生徒のわからないところをつかみにくいという課題がありました。その原因として二つが考えられました。一つ目は、自分の授業を客観視できていないことです。この解決策として、自分の授業を録画してみるという方法をとりました。授業中は一生懸命説明しているために気付かなかったことも、一歩引いた冷静な視点で眺めてみると気付くことがあります。
二つ目は、ただ教え、教えられる関係ではうまくいかないということです。生徒からの信頼があってこそ、生徒はわからないところを隠さないようになると考えました。具体的な解決策として、授業の前に早めに席に行って生徒と何気ない話をするようにしました。その結果、「先生がいるから塾来るのが楽しみ」と言ってくれる生徒もいます。何よりわからないところを積極的に教えてくれるようになりました。
あなたの強みは何ですか。
柔軟に方針を変えることができる点が強みです。私は大学時代に障がい児施設でのボランティアに参加しました。大学の授業で学んだ特別なニーズのある子どもたちと現場で実際に関わりたいと考えたからです。そこで子どもたちの体温測定の際に、そのまま体温計を手渡したことがあります。スタッフの方に「熱を測るという概念がない子もいるのだからそれではうまくいかないよ」と指摘されました。
無意識のうちに自分ができることは相手もできるというように考えていたことに気付きました。それからは一人一人のできることや難しいことは何かを丁寧に模索し、それをサポートしていくことを心がけました。その結果、柔軟に対応できたとスタッフの方に言っていただけました。何より、関わり方を軌道修正したことによって子どもたちと深くかかわることができました。この経験で得た力は御社においてチームで働く際に役立つと考えます。
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日本システム技術の 会社情報
| 会社名 | 日本システム技術株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンシステムギジュツ |
| 設立日 | 1973年3月 |
| 資本金 | 15億3541万円 |
| 従業員数 | 1,679人 |
| 売上高 | 293億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平林 卓 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 平均給与 | 620万円 |
| 電話番号 | 06-4560-1000 |
| URL | https://www.jast.jp/ |
