- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 同企業の別日に開催されていた選考無しのインターンに参加し、その時の雰囲気が良くて選考ありの複数daysインターンにも参加してみようと思った。元々SNSが好きで、広告業界に興味があったため、業界・事業理解のために参加した。続きを読む(全110文字)
【広告業界の新星誕生】【21卒】デジタル・アドバタイジング・コンソーシアムの冬インターン体験記(文系/広告プランニングコース)No.8007(武蔵大学/女性)(2020/1/29公開)
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2021卒 デジタル・アドバタイジング・コンソーシアムのレポート
公開日:2020年1月29日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年11月
- コース
-
- 広告プランニングコース
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
以前DACのグループ企業のサマーインターンに参加したことがあり、良い比較ができると思ったため。また、レップという特殊な立ち位置について理解をすることで広告業界全体の理解を深めたかった。また身近にDACの内定者がいてその人から話をきき参加した方がいいとアドバイスを受けたから。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
書類選考ではなく動画選考だったので、カメラに向かって喋る練習(視線や間の取り方など)たくさん練習した。3回までは撮り直しができたので納得がいくまで何回も取り直した。また、以前に広告代理店のインターンに参加しそこで学んだことを話すことで他の学生との差別化を図った。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年10月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年10月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
とても短い面接時間だったので言いたいことを簡潔にまとめて話す力が必要だと感じた。人事の方は学生の話をうまく引き出そうとしてくれるので、愛想よく素直に答えられればいいと思う。
面接で聞かれた質問と回答
自己PRをしてください
私は状況を俯瞰的に見て、働きかけることができます。ゼミナールでは企業の報告書を作成するために学部も学年も違う人達と話し合いを進めていかなければなりませんでした。
そこでは一部の人の意見だけで話し合いが進んでしまうことが問題でした。そこで、私は相手の意見をしっかり聞くように留意しました。自分と意見が違ったとしても否定せずにお互いの意見をすり合わせて、より良いアイディアに持っていくという姿勢をもちました。そうすると、「意見を言ったら聞いてくれる人がいる」といった安心感が生まれ活発な話し合いがなされるようになりました。
インターンの志望理由
広告のロジカルな面を学びたいと思ったから。
以前参加したことのある御社のグループ企業で、広告をつくるうえではクリエイティブと同じくらいロジカルに考えることが必要だということを教わった。私は今まで生活者として触れるデザインやキャッチコピーなどのアウトプットだけが重要だと思っており、御社のインターンでは広告を出すうえで媒体の決め方、ターゲットの絞り方などより具体的に学びたいと考えた。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 恵比寿本社
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 早慶、MARCH、日東駒専、文系理系幅広く取っている印象を受けた。
- 参加学生の特徴
- 広告業界を見ている学生が多かった。同じ企業の早期選考を受けている学生がいたり、みんな就活に対しての意識が高く情報交換ができたので良かった。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
Twitterを使ったリゾナーレ那須の広告企画
1日目にやったこと
前半はまずチーム内でのアイスブレイクがありそれから広告業界全体についての講義、そこからDACの業務説明、社員紹介があった。お昼は社員を交えてのランチでいろいろな質問をすることが出来た。午後にテーマが発表されチームで議論を始めた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
飲食店のクーポン等
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
顧客の強み、現状の課題などもう少し詳しく分析しそれらを解決する広告だとなおよいと
フィードバックされた。ターゲットのストーリーはよく練られているからそれと顧客のもっているサービスをうまく掛け合わせるとなおよいと言われた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
普段使いなれているTwitterを使っての広告企画だったが、使い慣れているからこそオリジナリティを出すのが難しく感じた。また、1日のインターンで朝の10時から20時までぶっ通しで体力的に疲れてしまった。また、ある程度ネット広告に関しての予備知識がないと1日で理解しアウトプットするのは難しい。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
レップという立ち位置はメディアと広告代理店の間に立ち仕事をしているが、その扱える領域を年々広げておりその幅広さに魅力を感じた。ただ、広告代理店のような広告のクリエイティブに携われるような仕事はあまりないようで、ネット系の広告会社でもその業務内容は会社によって大きく異なることが感じられてよかった。ただ自由で若いうちから挑戦できる雰囲気はネット系の広告会社には共通している。
参加前に準備しておくべきだったこと
Twitter、Instagram、Facebookなど主なメディアの特性についてはある程度理解しておいた方が、プレゼンの際にほかのチームと差をつけられる。普段から面白い企画などをチェックしておくと良いと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンでは、様々な部署で働いている社員の方がそれぞれの仕事について話してくれる時間が設けられていたので色々な業務について知ることができたため。また、今回のテーマである広告企画自体、実際の業務と近くネット広告はたくさんの知識を必要とすることが理解できた点でよかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンに参加したことによって社員の方の雰囲気ややりがいなど話を聞くことで選考に生かせると思ったから。ほかの学生はまだあまり就活に本気で取り組んでいる様子ではなかったので、早期選考に十分な準備をして他の学生と差をつけられれば内定は取れると思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
広告業界の中でもレップという特殊な立ち位置について今まではぼやっとした理解しか出来ていなかったがインターンを通して自分が働いている姿を想像できるようになったため。また、広告業界はどうしてもブラックなイメージがあったが社員の方の話を聞くと19時には退社していることが多いと言っていたのでマイナスなイメージが払しょくされた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
秋のインターン参加者には、年明けに早期選考の案内が送られてくるようなので参加しないよりは有利に進めていけると思った。また、社員の方へのプレゼンも個人が見られていてそこで印象を残すことができればより良いと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンに参加した学生のみ早期選考の案内がいただけるとのことだったので、参加しないよりは有利に選考を進めることができる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
広告業界と出版業界を志望していた。広告業界のなかでも特に勢いのあるネット広告の会社で自身のスキルを高めたいと考えていたが、ネットの情報だけでは実際の仕事のイメージが分からなかった。また、レップの仕事に果たしてやりがいを感じられるのかという疑問もあったのでインターンを通して疑問を解決したかった。
出版業界は昔から本が好きという単純な理由から志望していたが、斜陽産業であることが気がかりであった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
新卒で入り、自身のスキルを高めるという点では幅広い仕事ができ成長産業でもあるネット広告の仕事はありなのではないかと思った。最先端に触れながら広告代理店やメディアの間に立って仕事をすることはどちらの業務にも関われるという点で面白いかもしれないと思った。ただ福利厚生などはあまり充実してない様子だったので入社を決めるならそのあたりは分かったうえで決断をしなけらば行けないと思った。
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デジタル・アドバタイジング・コンソーシアムの 会社情報
会社名 | デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社 |
---|---|
フリガナ | デジタルアドバタイジングコンソーシアム |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 40億3100万円 |
従業員数 | 1,915人 |
売上高 | 278億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中雄三 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 31.8歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 03-5449-6300 |
URL | https://www.dac.co.jp/ |