2017年卒 新日鉄住金エンジニアリング株式会社の選考体験記 <No.1674>

業界:
その他 不動産 その他サービス
本社:
東京都
従業員数:
1千人以上2千人未満
URL:
http://www.eng.nssmc.com/

2017卒新日鉄住金エンジニアリング株式会社のレポート

年度
  • 2017年度
結果
  • 内定辞退
内定先
大学
  • 神戸大学大学院

選考フロー

インターンシップ(8月) → インターンシップ生懇親会(10月) → インターンシップ生懇親会(2月) → 最終面接(3月)

企業研究

新日鉄住金エンジニアリングに入りたいという熱い気持ちを持つことだと思う。この会社はプラントエンジニアリング業界ではまた専業三社に比べて小規模であり、プラン...

志望動機

私は世界をフィールドに仕事で活躍し、自らを誇れる人間になりたいと考えています。そのために重要なエネルギー・環境事業に携わり、責任の大きな仕事を果たすことで...

最終面接 辞退

形式
学生1面接官3
肩書
人事部長/部長2名
時間
70分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

志望度を非常に重要視している印象を受けた。いかに当社のことを理解しようと努力し、また理解しどれだけ入社したいと思っているか。あとはこの新日鉄住金エンジニア...

最終面接を圧迫面接と感じましたか?

質問も投げやりな印象を受けた上に、こちらの回答に関しても反応は薄く基本反論であった。また研究概容に関してはホワイトボードを用いて面接官が納得するまで説明を...

最終面接で聞かれた質問と回答

なぜ新日鉄住金エンジニアリングなのか

他にはない規模感です。私は夏のインターンシップに参加させてもらい、その際受入担当であった方は2億規模の1つのゴミ処理プラントを1人で設計から工事まで担当し...

あなたの仕事における価値基準はなんですか

「人材」です。私は会社で勤めることに関して、「どんなことがしたいか」ということも大切だと考えますが、もう1つ大切にしたいことはその会社で働くことを通じて「...

内定したからこそ分かること

内定後就職活動を終えるように言われましたか?

推薦書の提出を求められたので、内定受諾を辞退した。

内定に必要なことは何だと思いますか?

再三申し上げてきたが、どれだけこの会社に入りたいかをアピールすること。熱意をどれだけ伝えられるかである。しかし気持ちだけでは厳しい面があり、そこに新日鉄住...

内定が出る人とでない人の違いは何だと思いますか?

プラントエンジニアリング業界の1社という感覚で受ける学生は落ちると思う。この会社は全くの別物であると感じた。規模・分野・働き方など専業3社とは全く異なる。...

内定したからこそ分かる選考の注意点は何ですか?

夏のインターンシップルートで選考を受けたので最終面接しかわからないが、インターンシップ生同窓会での飲み会・工場見学・また同窓会自体への出席などこのあたりで...