カトープレジャーグループの独自の選考・イベント一覧（全1件）

私がエージーピーを志望した理由は主に、１つの経験がきっかけでした。大学時代のゼミの活動で課題報告に間に合わないという失敗がありました。この問題はゼミのメンバー間での車に対する関心度や知識に差があった事が壁となっていました。この壁に対して、私はゼミのメンバーに積極的にヒアリングを行う事で意思の疎通を行い、十分に情報共有を行う事で知識のレベルを統一させる事に努めました。その際に、自分たちで解決困難な課題が生じた場合は、課題解決のヒントを探す為、上級生と共同研究先とのミーティングに積極的に参加しました。参考になる部分をしっかりとゼミにフィードバックしたり、事前に問題点を洗い出しておく事により他のメンバーにその問題点の解決策に議論を集中できる様にしたりする事で、メンバー間の知識と意識を統一して課題の締切りに間に合わせる事が出来ました。この様な経験から現場の課題や問題をコミュニケーションをとる事で改善、解決しチームを支える事に喜びを感じる様になりました。貴社の仕事の本質は、お客様の安全をチームで支え,確保していくお仕事だと考え志望致しました。御社に入社後は、特に整備事業で空港内の特殊設備等のメンテナンスを通して、お客様の安全・安心を確保したいと考えます。 続きを読む

私が、御社を志望する理由は、3つございます。まず１つ目に、地域に密着した施工を行っている点です。御社は、香川に本社、東京に本店を構え、それら地域、特に東京に関しましては23区内での施工に強みをもっています。大きな会社では、そのような強みを持っていないため、貴社の「地域密着型」に魅力を感じ、志望しました。次に、風通しの良さです。そのような点は、御社のインターンシップに参加した際に、感じさせていただきました。インターンシップでは、20に程参加してる中で、ほとんど全員に意見を言う機会を与えており、実際に就職した際にも、若手の意見を取り入れてくれると考えました。最後に、人を大切にしている社風である点です。御社の平均年齢は36歳と同業他社と比べても、とても若く、また、多数の福利厚生を設けているため、社員を大切にしていると感じました。以上の3点が御社を志望します理由です。 続きを読む