【PDCAで効果を最大化！】【21卒】 オロ ビジネス総合 [DX]の通過ES(エントリーシート) No.33943（津田塾大学/女性）（2020/6/17公開）

“事業をつくるための力を身につけられること”が、私が仕事を選ぶ際に重視していることです。 なぜなら将来、事業をつくるという夢があるためです。 事業をつくる力は主に ・ニーズを把握する力 ・サービス化する力 ・サービスを伝える力 ・サービスを届ける力 の4つだと考えています。 この中でも特に、”ニーズを把握する力”を身につけたいです。 以前事業を起こしたいと思い、1年間休学をして取り組んだことがあります。その際、作ろうと思っていたプロダクトのニーズが実はあまりないことに気づいた経験をしました。 そこで、ニーズを把握する力を身につけ、マーケット感覚を得ることが、目的達成のためにまず必要になると考えるようになりました。 これらのことから、将来夢を叶えるために、”事業をつくるための力”、特に”ニーズを把握する力”を身につけられることを、仕事を選ぶ際に重視しています。 続きを読む

会社を選ぶ上で重視していることは2つあります。1つ目は”なりたい自分になれるかどうか”、2つ目は”組織を重視しているか”です。 なりたい自分の要素は主に5つあります。 ・真摯さ ・思いやり ・自己変革 ・好奇心 ・夢や目標を持っていること です。 これらは、強く憧れている社会人の方が持ち合わせていた要素です。かつ、自分が大きく変わった際に大事にしていた要素でもあります。 こうした要素を持っている社員の方が多い会社や、こうしたことを大事にする文化を持っている会社を選んでいます。 組織を重視したい理由は、自身の経験にあります。以前長期インターンをしていた会社で、マネジメントがうまくいかず多くの社員が辞めていったことがありました。それ以来、組織を重視した文化や仕組みを持っている会社で、個々のパフォーマンスの最大化に貢献したいと思うようになりました。 これらのことから、上記の2点を重視して会社を選んでいます。 続きを読む

“相手の気持ちを考え、より効果を出すためにPDCAをまわす”という能力を、特にこの仕事で活かしていきたいです。 Twitterで留学について情報発信をし、半年間で2000人以上のフォロワーを集めたことがあります。 その際特に工夫していたことは ・ターゲットの立場になって気持ちや悩みを考え、発信する内容を決める ・140字の中だけで内容が伝わるよう、”主張→説明・例→まとめ”の構造を意識する ・リプライやDMには丁寧に返信し、ファンをつくる ということです。 すぐに結果が出ないこともありましたが、工夫を重ね改善していきました。 それ以降も、“ターゲットの気持ちを考えながらPDCAをまわし、効果を上げるために努力する”ということを意識しながらアップデートしていき、成果を上げるということを続けています。 このような能力を貴社で活かし、デジタル時代を牽引する次世代デジタルコンサルティングファームの実現に貢献します。 続きを読む