2023卒の東京工業大学大学院の先輩が三菱ケミカル技術系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒三菱ケミカル株式会社のレポート
公開日:2022年7月21日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
全てオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- 自宅
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
zoomを開いて開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
この企業を第一に志望していることをアピールしたことが評価されたと感じる。また企業理念についても理解を深めていたのも良かった。
面接の雰囲気
若手の人事が面接官であり非常に和やかな雰囲気で進んだ。一般的な質問内容に答えていき、面接官も頷くことなどしてくれた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議・ワンキャリア
1次面接で聞かれた質問と回答
弊社でやりたい事業などはありますか。
機能性材料の実用的なプロセス開発に取り組みたいと考えています。
機能性材料はこれまでにない新たな価値を付与することで人々の生活や多様な産業に加え、地球環境の維持にも貢献できる可能性を秘めています。私は新たに創出された機能性材料を世の中に製品として上市するため、高品質・高効率・低コスト・環境負荷低減を満たす新規プロセスの開発や生産技術の開発に取り組みたいと考えております。またその中でも、有機デバイス材料に興味を持っております。中でも半導体材料であるレジストポリマーに興味を持っております。現代のデジタル化や情報化に伴い半導体を含めた情報電子分野の製品は今後より一層の需要増加が予想されます。このような世の中のニーズが高まる製品を化学を軸に幅広く、かつ環境に配慮した形で製造することで未来を見据えた次世代のものづくりに貢献できると考えています
長所と短所を教えてください。
長所は一つ一つの行動に目的意識を持って臨むことができる点です。例えといたしまして、研究活動において目標を効率的に達成するために一つ一つに実験に対しても、何を明らかにしたいのかといった目的の部分を意識して実験を進めています。また、小さな目的の達成を繰り返すことで、モチーベーションを維持しながら大きな目標に向けての進む道を見失わずに研究を進められています。一方で、弱みは慎重になりすぎてしまう点です。私は細かいところを気にしすぎてしまうところがあります。そのために、学会発表などの事前準備に時間をかけすぎて、締め切り直前に準備が終わり危機感を覚えた経験がありました。そのため締め切りまでの時間を逆算しながら時間に余裕を持って準備に取り掛かることで改善しようと努めています。
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三菱ケミカルの 会社情報
| 会社名 | 三菱ケミカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシケミカル |
| 設立日 | 1933年8月 |
| 資本金 | 532億2900万円 |
| 従業員数 | 13,249人 |
| 売上高 | 1兆2907億2800万円 |
| 代表者 | 筑本学 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6748-7300 |
| URL | https://www.mcgc.com/ |
| 採用URL | https://www.m-chemical.co.jp/saiyo/ |
