【21卒】鉄道情報システムの冬インターン体験記（理系/IT企業セミナー）No.10080（上智大学大学院/男性）（2020/6/25公開）

自分はIT業界について興味を持ち始めたのがかなり遅かったので、IT業界・SIerについて知るきっかけとしては十分な内容だった。また、JRシステムのメイン事業である座席予約システム（MARS事業）について深く理解できた。社員へ質問する時間も十分にあり、社風や福利厚生など、知りたいことも知れた。これは完全に偏見だったのだが、IT業界というとチャラチャラした人が多い印象があった。このインターンシップに参加して、JRシステムの社員は、JR系ということもあり、非常に真面目で実直、かつ論理的に話す社員が多かったのが印象的だった。

IT業界について学ぶ機会は、このインターンシップの他にもいくらでもあると思うので、事前に勉強しておくこともできるだろう。ただ、MARS事業についてはやはり社員の口からちゃんときいたり、実機を見学した方が理解が深まるので、まぁそんな事業があるんだな、程度の理解でインターンシップへ臨んでも問題ない。また、グループワークの経験を積んでいた方が、当日実りのある議論ができる。

社員への質問会を通じて、この企業で働いている自分を想像できた。もちろん、職場受け入れ型のインターンシップではないのでイメージできる限度はあったが、社員の方々がかなりざっくばらんに正直と仕事内容や生活について話してくれたので、なんとなく想像できた。

インターンシップに参加した限りでは、内定がでる・出ないといったことは判断できなかった。理系院生の自分としては、文系の学部生よりもスキルや論理力ですこしのアドバンテージがあるかな、とも思ったが、社員は文系・理系・学部卒・院卒関係なく活躍していたし、あまりそこを意識しても意味がないのかな、と思った。

IT業界は全く見ていなかったが、このインターンシップへ参加して、IT業界、特にJRシステムに対する志望度はかなり上がった。今まで自分が見ていた業界が、プラントエンジニアリングやエネルギー系の企業で、そこでやりたいことは顧客のニーズを聞いて、プラントを設計したり、新しい事業計画を策定することだった。IT業界も、作るモノは違えど、顧客のニーズを聞き、システムをくみ上げ、納品するというビジネスモデルは同じだなと感じて、興味を持つようになった。また、JR系の企業なので、いままでインフラ系の企業を見ていた自分にとっても興味を持ちやすく、結構魅力的に感じた。

選考フローという面で言えば、早期選考に乗れるのでインターンシップへ行っておいた方がよい。企業理解という点で言えば、MARSについてしっかり学べるので、ESや面接でもちゃんとした返答をできるようになると思う。

インターンシップの最後に、本選考へ向けた案内があった。具体的な選考ステップやスケジュールが提示された。インターンシップ参加者限定で2月上旬の1次選考（説明会・筆記試験）があることなどが伝えられた。

このインターンシップに参加する前は、まったくIT業界は見ていなかった。鉄道、電力、ガス、エネルギー、プラントエンジニアリングといった、ハード・設備寄りの企業・職種を志望していた。これは、自分が電気系の選考であったことや、IT業界についてやや偏見の目があったからであった。このインターンシップも、JR系のIT企業だからという点が自分にとってはかなり大きく、もしこれが独立系のIT企業とかだったら、参加していなかったと思う。

インターンシップへ参加後は、自分の中にあったIT業界についてのイメージが変わり、IT業界ももっと前から見ておけばよかったな、と後悔した。この時期、すでに夏インターン参加企業の早期選考などが佳境を迎えており、この段階から新たにIT企業のインターンシップや説明会に足を運ぶ気力・時間もあまりなく、結局IT企業は、JRシステムともう一つエネルギー系グループのIT企業の2社しかエントリーしなかった。私からアドバイスできるとすれば、変な偏見や固定観念を持たず、まったく興味のない業界のインターンにも夏ごろから積極的に参加しておいたほうがいい、ということである。