- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. お客様から課題を聞き取り自分が裁量権をもって働くことができる仕事をしたいと考えており、その中で営業の興味を持ち、実際にどのような職務内容なのか知りたいと思ったからです。また、給料もよくどのような人がいるか気になったから続きを読む(全109文字)
【22卒】マイナビの夏インターン体験記(文系/MOVE02:with Online)No.12680(青山学院大学/女性)(2021/2/4公開)
株式会社マイナビのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 マイナビのレポート
公開日:2021年2月4日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年7月
- コース
-
- MOVE02:with Online
- 期間
-
- 2日
投稿者
- 大学
-
- 青山学院大学
- 参加先
-
- ニトリ
- リクルート北海道じゃらん
- ベネフィット・ワン
- クイック
- エムティーアイ
- マイナビ
- カヤック
- パソナグループ
- BLITZ Marketing
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
選考なしで早期の、複数日程のインターンシップだったためです。一度もインターンシップに参加したことがなかったため、どのようなものか知りたいという思いがありました。また、オンラインでのインターンシップにここまで早く切り換えられる点に企業の安定性や強みを感じたためです。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
選考は早いもの順だったので、早い時期から就職活動を始めていたことが一つポイントだったと考えています。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2020年06月
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 早いもの順であるため学歴に偏りは見られなかった。あまり学歴層が高い感じはしなかった。
- 参加学生の特徴
- 人それぞれというところが本当に強かった。1チーム5人ほどだが、そのチームによっても差があったと思う。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
マイナビの商品を使って、企業の新卒採用の課題解決をせよ
1日目にやったこと
初めにマイナビの事業内容についての講義やインターンシップ全体の説明を受けた。その後詳しくマイナビのサービス紹介が行われ、その後にチームに分かれてアイスブレイクを行った。
2日目にやったこと
クライアントの設定である採用担当に向けてヒアリングを何度か行った。ヒアリングをもとにチームで解決案を話し合い、スライドにおこして発表の準備をした。最後に全体でプレゼンをし、結果発表と回答例の説明があった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事の採用担当者
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
最後に「マイナビの社員だったらこのように考える」と一つの回答例を示してくださったことが印象に残っている。どのように考えてこのお題に取り組めばよかったのか、大切なことがわかりやすく伝わってきた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
それぞれの日程の時間が3時間しかなく、スピード感をもった内容であり焦ることがあった。特に最後の発表前には資料作りに追われた。また全ての学生のモチベーションが高いという訳ではなかったため、チームのムード作りのようなものも必要だった。オンラインで発言が少ない人や積極的に参加しない人がいると進め辛かった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
一つは基本的なところだが、オンラインでのインターンシップでの参加姿勢。2日間という中で自分がどれだけチームでのグループワークに良い影響を出せるのかを実践できる良い機会であった。二つ目は業務内容についての理解が深まったこと。実際に社員の使っている提案書を書くなどリアリティーがあった。
参加前に準備しておくべきだったこと
マイナビの扱っている商材について仮説をもっておくと良いと思います。身近なものではあると思うので、サイト運営などの他にもどのようなサービスがあるのか調べられると良いと思いました。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際に社員の皆様が使っている提案書や、サービス資料をもとにワークを進められたからです。またひとつの案件に対しどのような流れで行われるのかが、短い時間ではありますが、包括的に体験できたところでとてもイメージが湧きました。社員の皆様の雰囲気も感じることができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
コンサルティングの側面がとても強いと感じ、そこが自分の強みを活かせる分野ではないと感じたためです。また、私はチームで働きたいという思考が強かったので、個人的な営業体験の様子からは内定につながるような面をみいだすことができませんでした。論理的思考力と、お客様目線に立つ力が求められていると感じます。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
社風やコンテンツ内容に不満があったわけではないのですが、業務内容に面白味を見出すことができなかったためです。個人的な営業の側面が強いことや、コンサルティングに近くその解決策としての手段がマイナビのサービスだったというだけなので、あまり職務内容の幅広さを感じられませんでした。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早いもの順で、誰でも参加できてしまうからです。特に事後の連絡もありませんでしたし、多くの人が複数日程で参加できてしまうので、企業に興味をもつ人を増やす事が目的のインターンシップなのだろうなという風に感じました。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特にフォローのようなものはなかったです。ただその後の説明会や冬季のインターンシップの案内はメールで届きました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
7月と開催時期が早かったためまだ志望業界や企業は絞れていませんでした。ただサマーインターンシップはなるべく多く、幅広い業界にチャレンジしてみようという思いがあったので、その中の一つとして人材業界がありました。後はインターンシップ選考の評判が良い企業などは積極的に挑戦するようにしていました。具体的には東京海上日動火災保険などです。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
就職活動を始めたころのグループワークを体験するという意味ではとても良いスタートになりました。業界や企業という観点では絞らず、グループワークをする際にどのようなことに気をつければよいのかや、コンサルティングの仕事内容への理解が深まりました。また自分の知らないような職種や仕事が沢山あるのだということを痛感する機会になり良かったです。
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マイナビの 会社情報
会社名 | 株式会社マイナビ |
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フリガナ | マイナビ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 21億200万円 |
従業員数 | 7,570人 |
売上高 | 1861億6400万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 土屋芳明 |
本社所在地 | 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号 |
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