この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修関連については、e-Learningから座学まで多くの研修がある。
富士通ラーニングメディアが提供する研修には、クラウド系のものなど比較的最新の分野...続きを読む(全161文字)
富士通株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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研修関連については、e-Learningから座学まで多くの研修がある。
富士通ラーニングメディアが提供する研修には、クラウド系のものなど比較的最新の分野...続きを読む(全161文字)
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保養所は若干減りつつあるが10程度?ある。
きれいなところは結構こぎれいでよい。
住宅補助は賃貸の家賃補助もある。ただし年齢制限あり。
外資系企業に...続きを読む(全166文字)
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大企業だけあって、休暇制度はしっかりとしています。ただし、仕事が忙しい部署などはなかなか有給休暇などをとれないところもあると思います。
住宅補助や福利厚...続きを読む(全155文字)
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休暇は普通に取れます。自己都合での申請も問題なく取得できます。
労働時間については、職種による格差が大きく、SEやCEは残業も多く、中には
サービス残...続きを読む(全164文字)
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転職するまで、当たり前だと思っていたのですが、入社1年目から、20日間有給休暇を取得することができていました。
入社2年目のころには、ゴールデンウィーク...続きを読む(全160文字)
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福利厚生としては、健康組合の綺麗な保養所があったのが、良かった。他にも提携でリゾート地の宿泊施設を安く利用できた。食事は以前あった補助がなくなり、外食との...続きを読む(全188文字)
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有給休暇は月一取得が基本で10年毎に5間のリフレッシュ休暇もあり。
住宅補助は5000円(地方の場合)、食事補助なし、出産育児支援あり。
単身赴任手当...続きを読む(全179文字)
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最近は出産しても仕事を続ける女性社員が増えてきて、非常に心強い。ただし、これは本社スタッフ職に限る。営業・SEなどは自分や配偶者の親の手を借りないことには...続きを読む(全154文字)
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残念ながら福利厚生はきわめて薄い状況です。
食事補助:まったくありません。社内に食堂はありますが、お世辞にもおいしいとはいえず、また安くもありません。で...続きを読む(全187文字)
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基本的な休暇制度は充実しています。しかし、実際に取得できるかどうかは上司の判断と自分の発言力次第というところです。
レクリエーションに関しては、保養所が...続きを読む(全328文字)
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休暇制度など、福利厚生はしっかりしていると思います。
住宅補助、育児休暇の制度もしっかりしていて、多くの方が利用しています。
ジョブローテーションは実...続きを読む(全158文字)
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有給が取れやすいです。10年に一回リフレッシュ休暇が一週間取れます。入院したときも補助がでます。住宅補助が少しでるので助かります。各地に格安で泊まれる保養...続きを読む(全161文字)
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労働時間は8時間だが残業時間が非常に多かった。土曜日に出勤する事も多く、月の残業時間が160時間を超えることもあった。しかし残業代は100%支給されるので...続きを読む(全152文字)
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福利厚生は良かったです。今思えば、ワークライフバランスも良かったし、安心して働くのに十分でした。仕事の基本をしっかり学びながら、工程管理やトラブル対応も身...続きを読む(全161文字)
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休暇制度は国内トップクラスだろうし、休暇もとりやすい。部署によるが、毎日定時で帰ってもかまわない。あなたしだい。ただし給与も少ない。
補助という補助は全...続きを読む(全254文字)
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大企業の名に恥じないだけの充実した福利厚生です。
ただ皆忙しいのでなかなか利用する時間がないというのが実態でしょうか。
川崎工場等は社員食堂もあって生...続きを読む(全169文字)
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残業が多いが、福利厚生などは充実している。
バブル世代が多くポストは少ない割に細かい仕事が多い。特に残業に関して評価される社風が一部のこっており、効率が...続きを読む(全160文字)
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住宅補助は自宅からドアtoドア1時間半以上かかる者のみ支給され、額は1万6千円とかなり少ない。寮は環境・条件が最悪。社内募集制度はあるが職制・グレードでの...続きを読む(全171文字)
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ジョブローテーションについてですが、年に2度(上期、下期)で社内募集制度(求人を行う部署から募集概要が社内ホームページへ公開される)があり、応募は入社3年...続きを読む(全166文字)
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富士通建保の内容がかなりしっかりしているので、入院した時に非常に助かりました。
また、保養所が全国にたくさんあり、かなりお安く泊まれるので楽しめます。
...続きを読む(全154文字)
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休暇制度は充実していますが、SEは顧客に合わせての休暇となり満足感には欠ける休暇となります。たぶん、ほとんどの人間が有給を消化できず捨てています。
労働...続きを読む(全207文字)
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行った業務の発表を年に一度行います。その社内応募制度に入賞されると10万円もらえます。
また、資格を取得しても10万円もらえます。
社内の食堂がありま...続きを読む(全154文字)
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休暇は、繁忙期・納期直前などを除けば比較的とりやすい社風と考えられます(SEの職場)。住宅補助はMAX3万くらい出ますが、40歳で打ち切りです。綺麗な保養...続きを読む(全195文字)
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住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援など
はあまりよくない。活用している人も少ない。休暇制度や労働時間
に関しては、職場や担当してい...続きを読む(全154文字)
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関東勤務者には福利厚生は充実していると思います。本店の川崎工場横には富士通病院がありますし、厚木にはサッカー、野球、テニスの施設が揃っており、社員は格安で...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
みんないい人が多いし、良くも悪くも常識人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は営業として入社し、ITのいろんなサービスを顧客...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の優遇が、随分改善された。
管理職も増え、社会的にも見映えがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は給料自体も男尊女卑的な部分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
希望退職に沿った形でスムーズに事が運んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体が東北へ異動になるので、辞めた。
行っても仕方ないなと。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
目標値が掲げられている。
新ぎじゅつがたくさんこめられ、最新技術を全面に押し出している点はかなり優秀だと。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
部長以上は、そこそこの給料をもらっていたと思う。
昔は義理人情と仕事ができる人が多かったが、今はもうそんな人はまれでしょう。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
充実したバックアップあり。
人材育成、
マナー教室もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
して欲しいないようとはかけはなれたテーマ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
完全週休二日制が良かった。
年間カレンダーを早い段階で出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化はweb申請になってからはス...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ネームバリューはやっぱりあった。
親戚からの受けが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義は辞めた方がよい。上司の顔色を窺...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
制度自体がしっかり明文化されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に評価カテゴリーのどこに入るかは、会社の貢献度より、好き嫌いが...続きを読む(全83文字)
職種・事業部別で採用を行っており、自分の関心のある業務を極めることができるため。IT大手として規模の大きなプロジェクトに携われるため。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
フィールドエンジニア、営業職は家賃補助の手当が厚い。
地域毎で借り上げ社宅の家賃上限は変わるが(東京8万)その8割を会社が負担してくれる為、東...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社食などはしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りにはコンビニひとつしかないので社食しかないと言える。社食も7階なため...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年間休日が多い点は良かったと思う。社員食堂や売店などもあり、それなりの福利厚生はあった方だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員食堂がある点です。
広々とした空間でゆったりとした雰囲気の中で食事ができます。
社員食堂では、ヘルシーメニューやデザートなどが用意されてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生は沢山あり、充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用できる施設、店舗が県内にない場合が多いです。使用する物は限ら...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社食が充実していた。朝はパン屋さんがおり、昼とよるは社食とパン屋さんがありました。ビルの1番上に社食があり景色はいいです。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
メーカーという業界柄仕方ないが、事務系職種でも地方勤務になる確率は高い。また事業所勤務の場合はリモートやフレックスなど働き方の柔軟さはあまり期待できない。続きを読む(全77文字)
福利厚生は良いと感じます。松下幸之助の教えに沿い、非常に人を大切にする会社なので、サポート面は整っていると感じました。続きを読む(全59文字)
職種問わずリモート・フレックス制度があり、柔軟に働くことができると聞いた。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当は一切ない。夜勤手当、交代手当、そして年1の超過手当、業績ボーナスがあるのは嬉しかった。続きを読む(全73文字)
会社名 | 富士通株式会社 |
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フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。