2020卒の共立女子大学の先輩が三菱商事フィナンシャルサービス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒三菱商事フィナンシャルサービス株式会社のレポート
公開日:2019年7月23日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 共立女子大学
- インターン
- 入社予定
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
この日は体調が優れなかったのですが、空元気で一生懸命自分の思いを話したことが評価していただけたのだと思います。
面接の雰囲気
大変和やかなものでした。最初はアイスブレイクの雑談から始まり、自分らしく臨めるような雰囲気を面接官の方がつくってくださいました。
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜシェアードサービスがいいのか。
シェアードサービスを志望する理由は、高度な専門知識を身につけることができるからです。各会社ごとの経理・財務・審査部門に比べて、シェアードサービスはグループ会社のいくつもの業務を一手に請け負っているため、必要とされる知識が高度であることから1つ1つのことに特化した専門知識を身につけることができます。また、それだけではなくグループ会社全体の経理・財務・審査業務を請け負っていることから、各会社からの問い合わせに適切な対応をしていくことで、頼られる存在となり、それはそのまま大きなグループを支えているという実感に繋がり、シェアードサービスではより一層やりがいや責任感を感じながら貢献していけると思ったためです。
なぜ三菱商事グループがいいのか。
シェアードサービスにはさまざまな業界がありますが、その中でも商社に魅力を感じております。それは、商社は人が会社最大の財産であるといわれているからです。商社ではそれほど重要視される社員を数字の面から支えていくことはとても大きな仕事ができると思いました。さらに、三菱商事は総合商社の中でもトップクラスの規模を誇っているため、それほど大きな事業に経理や財務の面から貢献したいと考えたからです。その中でも貴社は実務体感プログラムなどによってグループ会社のことを数字上だけではなく取り組みまでしっかりと理解することができます。このようなプログラムは三菱商事グループならではの取り組みであり、これによりグループを支えているという実感をより一層持ちながら働くことができると思いました。
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三菱商事フィナンシャルサービスの 会社情報
会社名 | 三菱商事フィナンシャルサービス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシショウジフィナンシャルサービス |
設立日 | 2001年2月 |
資本金 | 26億8000万円 |
従業員数 | 360人 |
売上高 | 54億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 有竹俊二 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 |
URL | https://www.mcfj.co.jp/ |
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