【地域と共に創る未来】【18卒】 NTT都市開発 総合職の通過ES(エントリーシート) No.14455（一橋大学/男性）（2017/9/15公開）

大学3年生の時、80人規模のテニスサークルの主将としてチームの強化に注力したことです。私が主将に就任した時、対抗戦で勝てないことが常態化しており、前年度は1勝5敗でした。この原因が初心者の全体練習への参加率の低下であると考え、彼ら一人ひとりと話す時間を設けた結果、レベルに合わない練習がモチベーションを低下させていると突き止めました。解決策として、初心者向けの練習メニューを考案して重点的に行いました。一方で、基礎重視の練習に上級者から不満が出ました。そこで、上級者には戦力の底上げの重要性を伝えて協力を仰ぐとともに、上級者のみに特化した練習機会を設けて初心者と上級者の練習における融和を図りました。上記の結果、練習参加率が上昇し、初心者と上級者双方の実力が向上し、今年度は4勝2敗と勝ち越すことができました。このように私は、人を喜ばせるために現状をより良くしようと継続して努力することができます。 続きを読む

大学2年生の時、テニスサークルの会計係として収支を赤字から黒字にしました。私が会計になる前、会計の仕事は各係から要求された金額を支払うことが仕事でした。そのため、係に就任した時、約10万円の赤字でした。このままではサークル活動が維持できず、サークルが消滅してしまうと危機感を抱き、サークルの収支を改善しようと考えました。解決策として、2つのことを行いました。1つ目は、各係と協議を重ねて不必要な経費を徹底的に洗い出し、倹約するよう協力を仰ぎました。2つ目は、主将と協力してサークル員全員を集めた会議を開きました。これまで会計以外は知らなかった収支を公開して現状を説明することで、一時的な練習日数の削減や収支が安定するまでの大会の欠場の必要性を訴え、同意を得ました。その結果、約15万円の黒字を生み出すことに成功しました。このように私は、問題意識をもって周りを巻き込んで行動することができます。 続きを読む

私の短所は、失敗を引きずってしまうため気持ちを切り替えるのが苦手なことです。サークルのテニスの試合で、一つのミスから集中を切らして負けてしまったことが何度もありました。また、ホテルのアルバイトで、お客様に迷惑をかけてしまうと自分の業務に自信を持てなくなることがありました。この短所を克服するため、同じ失敗を繰り返さないために、現在自分のすべきことに集中することで、失敗を考えすぎないようにしています。 続きを読む

私は貴社で、地域の人全員が満足できる街づくりにチャレンジしたいです。そのために地域を第一に考えた開発を行いたいです。貴社の社員交流会で社員の方から、開発の段階において地権者や地域の方との交渉は避けて通れず、反対する方も含めた全員から理解を得て開発を行うことは稀であると伺いました。そのため、開発を不本意ながらも認めた人々からも心から評価してもらえる街づくりを実現したいと考えています。大学の時にサークルの主将と会計を務めた際、異なる立場の人の意見を考慮して解決策を生み出したり、自分の考えと対立する人にも理解を得たりすることで、サークルを同じ方向に向かわせた経験を活かせると考えています。「誠実に、革新的に」をコーポレートスローガンに掲げ、社会の課題をビジネスチャンスと捉えて様々な分野にチャレンジする精神を持ち、地域の歴史と文化を重んじる開発を行う貴社でこそ私の挑戦が可能であると考えました。 続きを読む

誰かの生活を思い責任感を持って仕事をしたいです。サークルの主将として、サークル員の大学生活の中で大きな割合を占めるサークル生活をより良くした経験や、ホテルのフロントスタッフのアルバイトで、社員と同等の接客を目指すことでお客様の満足度向上に努めた経験から、人が喜ぶことを一番に考えて仕事をすることにやりがいと責任感を持てると考えたからです。不動産開発事業は、建物や街を利用する人の生活を思って仕事をできると考えました。また、貴社の社員の方から、規模が大きく成果が目に見える形で残るため責任が大きいと伺いました。これらの点から不動産開発においてこそ、私の想いを大切にして働くことができると考えました。 続きを読む