【人物重視で合格確信】【23卒】日清オイリオグループの生産コースの1次面接詳細 体験記No.28871（非公開/非公開）（2022/6/10公開）

10分前に入室して待機

入社に対する志望度よりは、人物について重視されているなと感じました。アルバイトやサークルの経験から、希望する職種に向いているということをアピールできたことが、合格することができたポイントであると感じました。

優しく丁寧な方であり、こちらが話しやすいように気にかけてくださった印象があります。質問の仕方も非常に丁寧で、緊張することなく、面接を進めていくことができました。

なし

就活会議、one career、企業のHP

コミュニケーションをとる中で気を付けていることはあるか。

私がコミュニケーションをとる上で気を付けていることは距離感を大切にすることです。私が行なっている〇〇のアルバイトでは、たくさんコミュニケーションをとる機会があるのですけども、対応するのはさまざまな年代の方であるため、人によって距離感の取り方が異なりました。この距離感というものは、自分より年齢が高い人には必ず距離感をとって対応しなければいけない、というものではなく、その場の状況ですとか、相手の方の状況ですとか、そういったことを判断した上で臨機応変に距離の取り方を変えていく必要がありました。こういった経験を通して私は、コミュニケーションをとる際の距離の取り方が非常に大切であることを学び、現在でも距離感の取り方に気を付けてコミュニケーションをとっています。

これからの食品業界はどのようなことが必要になってくると思いますか？

現在少子高齢化が大きな問題となっています。その中で生じてくる問題が、高齢者が体を悪くして病院に行くことにより、病床が逼迫されてしまうことであると思います。そのため、今後の食品業界に求められてくることとしては、病院に行かずとも自宅で健康を維持することができる、そんな商品が今後の食品業界には求められてくると考えます。それは、サプリメントなどの健康食品だけではなく、例えば御社の扱う油に関しても、これを使うことによってこんな栄養素が補えます、といった、日常で使われる商品に少し健康をプラスしたような商品が今後は注目され、売上を上げていくのではないかと考えています。そのために会社としても、こうした商品の開発に今後は力を入れていく必要が出てくると考えます。