【22卒】中外製薬の開発職の最終面接詳細 体験記No.15246（京都大学大学院/男性）（2021/7/2公開）

オンライン面接であったため、面接開始時間の5分前には入室するようにした。

自己分析を十分に行っていたため、突飛な質問に対しても焦らずに答えることが出来た点を評価されたと考える。特に、自分の強みだけではなく弱みも把握し、そうした個性を中外製薬でどのように活かすことが出来るのかを考えておくと良い。他にも、入社後にやりたい事をただ述べるだけではなく、中外製薬が掲げている【TOP I 2030】というビジョンにどの程度マッチしているかを自分の言葉で説明できるようにしておくべきである。

最終面接という事もあり、非常に厳かな雰囲気であった。ただ面接が進むうちに和やかな雰囲気へと変化したため、そこまで身構える必要はない。これまでの人生における印象的な出来事を質問され、そこから面接官の方々が特徴を読み取っていくといった面接であった。

なし

企業サイトや採用HP

人生で一番納得していないことを教えてください。

高校3年生の時に受験浪人をしてしまい、それを友人に馬鹿にされたことです。
【以下、深堀り】
それはなぜ納得していないのですか？
→受験浪人をすること自体が悪い事のように言われたからです。人の努力を理解しようともせず、表面的なものに固執して頭ごなしに否定されることが非常に嫌いです。/
どのような人が苦手な人ですか？
→先ほどのように自分の価値観にとらわれて決めつけてしまう人が苦手です。ですので、私自身がそうならないように、日頃から他人の意見を尊重することを常に意識しています。/
逆に、人生で一番感謝している事を教えてください。
→食物アレルギーを抱えていた私のために、両親が毎日手作りのご飯を用意してくれたことです。/
そうした感謝の気持ちは日頃から表すようにしていますか？
→直接感謝を伝えるようにしています。特に、大学生になって独り暮らしを始めてからは両親のありがたさを強く実感するようになったため、帰省をした際はすすんで家事を行っています。

就職活動で心掛けている事を教えてください。

面接官の方が分かりやすいように話をすることを常に意識しています。
【以下、深堀り】
それを意識しているのはなぜですか？
→入念に準備をして伝えたい事を用意していても、伝達の際に齟齬があっては、後悔してしまうからです。/
そのためには何が必要だと思いますか？
→自分の意見だけに固執せず、相手の視点に立って考えることが必要だと思います。ひとつの視点にこだわっていては視野が狭くなってしまうからです。/
そうした力が活きた具体例を他に教えてください。
→アルバイト先の飲食店における新人の離職率低下や、所属しているサークルの新規入会者を増加させた経験があります。/
中外製薬では、その力はどのように活かせると考えていますか？
→開発職は、社内外の関連部署と関わる機会が非常に多いため、そうした方々と信頼関係を築く際に活かせると考えています。