【即戦力修士の挑戦精神】【16卒】東京応化工業の最終面接詳細 体験記No.1207（大阪大学/）（2017/6/13公開）

多くの役員の前でも、臆せず自分の言葉で論理的に話せているか。つっこまれてもうまく切り返して対応できるかどうか。修士卒で採用する以上、即戦力あるいは短期間で戦力になるかどうか。働くイメージができているかどうか。

どうして内定をもらった他社でなく当社なのかについて詳しく質問を受けた。そこで、自己PRのチャレンジ精神と、内定もらいながら当社の選考を受けた理由としてあげた財務状況が良好であるという点について矛盾があるのではないかと指摘受けた。また、逆質問で新規事業について聞くと、あまり良い返答は得られなかった。

当社から内定が出た場合に受諾しますか。受諾する場合はすでに内定を頂いている会社にはきちんと説明できますか。

御社から内定を頂いた場合には、受諾する可能性が高いです。すでに内定を頂いている会社には御社を受験していることは伝えており、両方内定が出た場合は自分の意志で選んで下さいということでしたので、御社にした理由を説明した上でトラブルなく説明できる自信があります。

研究内容（生体機能触媒）と当社の事業内容が大きく乖離しているが、貢献できることはなにか教えて下さい。

確かに異なります。直接は結びつかないと考えています。しかし、対照は違っていても、研究開発で求められるPDCAサイクルや物事に対する洞察力についてはこれまでの研究活動で磨いてきたものですから、研究開発で役立つと考えています。また、専攻辞退は高分子化学なので、フォトレジストの材料については他の学生と比較して馴染みやすいと考えています。