【未来への扉を開けよう】【23卒】一条工務店の総合職の企業研究詳細 体験記No.26669（非公開/女性）（2022/5/25公開）

選考は一次面接はオンライン。二次面接と最終面接は対面だが、透明な板を挟んで距離を話した状態で実施。

企業研究で行ったことは、インターンシップの参加、OBOG訪問、モデルハウス見学を2件言って営業の人と直接話す、内定者にアドバイスをもらう、など。インターンシップ参加は早期選考の案内が来るし、エントリーシートや適性検査があるため、とても参考になる。OBOG訪問は学校で開催されたものと個人的に学校の先生から連絡先をもらい、アポイントをとってお会いした。他社と比べた魅力や、なぜ一条工務店に決めたのか、総合職というくくりの説明など、説明会で参加したときに聞けななかった情報を聞き出す。モデルハウス見学は、住宅業界志望なら行くべき。事前にアポイントを取って、営業として、何を売り出しているか、どのようなお客様が多いかなど、聞き出し、独自の情報を入手すること。