2018卒の近畿大学の先輩がはるやまホールディングス総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2018卒株式会社はるやまホールディングスのレポート
公開日：2017年12月14日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2017年04月
- 形式
- 学生4 面接官不明
- 時間
- 30分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
テーマ
会社の上司（公務員）の結婚式に参加する際のコーディネート
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
アパレルの基礎知識、社会常識をどこまで持っているか。また、コミュニケーションをとりながら自身の伝えたいことを発言しつつ、他社の意見を柔軟に取り込めているかを評価されていた。
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25卒 | 非公開 | 男性
はるやまホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社はるやまホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ハルヤマホールディングス |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 39億9137万円 |
| 従業員数 | 1,119人 |
| 売上高 | 359億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村宏明 |
| 本社所在地 | 〒700-0822 岡山県岡山市北区表町1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 電話番号 | 086-226-7111 |
| URL | https://www.haruyama.co.jp/ |
