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TPR株式会社

【若さ×パッション=成功】【23卒】TPRの総合職の1次面接詳細 体験記No.31072(非公開/非公開)(2022/6/23公開)

2023卒の先輩がTPR総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒TPR株式会社のレポート

公開日:2022年6月23日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

1次面接 通過

実施時期
2022年03月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
若手の人事/女性と男性
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったら接続開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

相手の面接官が若い方であったため、内容というよりはパッションや勢いで押していくことを重視した。一次面接では意欲→内容と聞いたことがあったためである。

面接の雰囲気

面接の相手は若い方だった。そのため雰囲気はよく、質問に対してどんな返答をしても優しく返していただいた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議・ワンキャリア

1次面接で聞かれた質問と回答

就職活動の軸を教えて下さい。

就職活動の軸は二点あります。一点目が、〈若くから活躍できる〉という点です。貴社では2年目に○○(海外)への出張を命ぜられた社員がいます。大きなチャレンジであり、このような環境に魅力を感じました。私自身、○○での経験が○○店での接客に現れた経験から成長度合いというものに非常に興味があります。2年目で海外出張が可能である。そんな基盤に惹かれました。二点目が〈自動車部品に携わることができる〉という点です。現在、自動車産業はcaseと呼ばれる大変革期です。モノづくりという観点から最前線に携わることができる面白さを実感したいと思いました。そして、自動車は身近なものであるため、自動車を見ることで仕事へのやりがいに繋げることができる点が非常に良いと思いました。

どのような部署で活躍していきたいか

私は営業部として活躍し、その後は新規事業に携わりたい。まず営業に携わりたい理由ですが自己分析の結果、私の性格に合うのが営業であるためです。そして、特に若くから活躍できると説明会では伺いました。新規事業に携わりたい理由ですが脱エンジン化に伴い、新たな事業の柱が必須だと考えるためです。また、その事業規模を伸ばしていくことにやりがいを覚えると思います。特に、貴社が独自開発したヒーターを使った商品です。眠りに就く際に足を暖める「就寝用足温器」と、布団の中でコタツのように使用する「お布団コタツ」なども面白いなと考えました。将来的には、営業は海外に挑戦できる基盤が整っているため、学習している○○を活かし、いずれ海外で自己成長を、貴社に利益を生み出す形で転換したいと考えます。

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TPRの 会社情報

基本データ
会社名 TPR株式会社
フリガナ ティーピーアール
設立日 1939年12月
資本金 47億5800万円
従業員数 6,740人
売上高 1924億9400万円
決算月 3月
代表者 矢野 和美
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号
平均年齢 43.5歳
平均給与 747万円
電話番号 03-5293-2811
URL https://www.tpr.co.jp/

TPRの 選考対策

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