【未来を創る挑戦】【23卒】アルプスアルパインの冬インターン体験記(文系/総合職)No.23374(非公開/非公開)(2022/4/21公開)
アルプスアルパイン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 アルプスアルパインのレポート
公開日:2022年4月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年1月 下旬
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
知名度がありリアビジョンという身近な製品であり近未来的な製品を開発している点が働いていくうえで楽しいかなと感じたため。また電機メーカーの中でもインターンシップには参加しやすくグループワークがある点が同じ就活生と交流できるため良いなと思った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
このインターンシップは選考なしであり受かるために対策したことはない。準備としては豊富な製品があるため、そのための製品を軽く理解していった。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
インターンシップは先着順だったため、特に対策したことはない。どのタイミングで募集がはじまるかを事前にメモしておいた。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 32人
- 参加学生の大学
- 日東駒専やMARCHのメンバーが多い。MARCH以上は少なく、日東駒専未満は少しいる。
- 参加学生の特徴
- 真面目なメンバーが多かった印象。その中でも文系より理系の方が過半数を占めていた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
ロールプレイングゲーム
インターンの具体的な流れ・手順
会社説明会をした後にグループワークでロールプレイングをしてその後に発表。そしてフィードバックを受けた。
このインターンで学べた業務内容
グループワークでの柔軟な考え方や、反省から学ぶこと
テーマ・課題
未来のものづくりの仕事を知る
1日目にやったこと
本を使ってどこまで高さを出せるかというグループワークを行った。それを企業独自の方法で評価ポイントを定量化し、得点を競い合った。その後は人事の方からのフィードバックを受けた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
フィードバックで少しではあるが関わる機会があった。本の積み方に答えなどはないが、どのグループも2度目の方が1度目に本を積むよりも良い成果が出た。そのことからも、1度目の内容から反省して次に生かすことの重要性を教えていただいた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
本を積むという体験を対面ではなくオンライン上で行っていたため、直した方がいい点が画面越しだったためイメージできなかった。また積んでいたのは一人だけだったため、ほかのメンバーが工夫したい点を伝えても、全員が本を積んでいたわけではなかったので試すことにたどり着くまでに時間がかかってしまった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークでどのように本を高く積むのかを議論していたため関わる機会は多くあった。時間もなかったため誰かが折れて妥協しなければ、本を積むといった模擬練習の時間が無くなってしまうと学んだ。
インターンシップで学んだこと
オンラインでのグループワークだったため難しさはあった。しかし、今後のグループディスカッションなどでもオンライン上で行う機会は非常に多くあるため、オンラインならではの難しさをあらかじめ理解できた点はよかった。また時間の問題として、主体性をアピールするために自分の意見を述べることはいいが、推し進めすぎると協調性がないとみなされて逆効果になることを学んだ。
参加前に準備しておくべきだったこと
本を積むというグループワークではあったが、使う本によって積みやすさが変わってきたためグループの代表者が本を積むときにフェアではないことがあった。そのため積み立てやすい本を事前に用意しておくことが必要だと感じた。またグループワークでの立ち回りを理解しておくことが大切だと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
会社説明会でしか会社の話はしておらず、グループワークにおいてはチームワークの重要性を学ぶ時間のようなものだったため、今回のインターンシップにおいては特に働いているイメージを持つことというのはできなかった。会社説明会でも、どんな仕事内容なのかという点より、製品紹介やメーカーの中での位置付けを理解する時間であった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
規模感も大きく、いわゆる大企業であるため断言はできないと感じた。またグループワークでも優秀な方は多く、その方々に選考において勝つというのは簡単な事ではないだろうと感じた。実際に選考の倍率は約50倍ほどであるため、面接でペースをつかむことができない限りは難しいと感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
単純に会社説明の時間だけではなく、就活生のためを思って働くうえでチームワークの重要性を教えていただいたという点は、素晴らしいなと感じた。一般的にインターンシップでは、会社の良い部分を伝え志望度を上げてもらおうという意図が見えているが、貴社ではそんなことはなく純粋に就活生にチームワークの重要性を知ってもらいたいという願いがあったように思ったため良い会社だと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
基本的には関係ないと思う。理由は選考フローが免除されるわけでもなく、早期選考の案内がくるわけでもないためである。しかし、インターンシップに行ったということを志望動機や面接のネタにすることができるという点では、活用できれば有利にはなると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
全体的に選考フローは早かったが、特に早期選考の案内などはなかった。通常通り1次選考に進むことになったため選考フローの免除等もない。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
化学メーカーや機械メーカー、電機メーカーなど広くメーカーとして志望していた。メーカーの理由としては、日本が世界に誇る技術力に最前線で携わってみたいという思いと、なんとなくホワイト企業なのではないかという思い、単純にメーカーがかっこいいなと思ったという短絡的な理由である。そんなメーカーの中でも業界を絞り切れなかったのは、どこのメーカーがいいかを見極めていく時間が必要だったからであり広くメーカーとして業界研究していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
大企業でもあるため真面目で誠実なイメージだと思っていたが、意外と柔らかな印象を持った。理由としては本を積むという特殊なワークをインターンシップ内で実施した点からである。思ったより自由な風土である点が垣間見えた。その点、私の価値観からしたら好感触であった。その後は、イメージが堅苦しくないという点を踏まえ、他社の電機メーカーのインターンシップに参加したが、堅苦しく真面目な会社が多かったため、貴社独自の風土なのかなと思った。
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- A. 社会インフラに関わる大規模開発に携わりながら、フロントエンドのスキルを上流工程にも広げられる環境だと感じたためです。実際の現場で課題整理から設計まで体験したい思いが強く、成長幅の大きさを基準に選びました。続きを読む(全102文字)
アルプスアルパインの 会社情報
| 会社名 | アルプスアルパイン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アルプスアルパイン |
| 設立日 | 1948年11月 |
| 資本金 | 387億3000万円 |
| 従業員数 | 27,094人 |
| 売上高 | 9904億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 泉 英男 |
| 本社所在地 | 〒145-0067 東京都大田区雪谷大塚町1番7号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 641万円 |
| 電話番号 | 03-3726-1211 |
| URL | https://www.alpsalpine.com/j/ |

