株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス
理系 要素技術開発
【製造現場の真実を探る】【27卒】ＳＣＲＥＥＮホールディングスの夏インターン体験記（理系/工場見学）No.104421（非公開/男性）（2026/5/11公開）
株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 ＳＣＲＥＥＮホールディングスのレポート
公開日：2026年5月11日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年9月 中旬
- コース
-
- 工場見学
- 職種名
-
- 理系 要素技術の研究開発
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年09月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの形式
Webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)
ESを書くときに注意したこと
結論から端的に述べ、その後に理由や具体例を論理的に展開することです。続きを読む(全34文字)
ES対策で行ったこと
まず結論から簡潔に伝える構成を徹底したことです。その上で、なぜそう考えたのかを具体的なエピソードとともに書くことで、内容に説得力を持たせました。続きを読む(全72文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 落宰事業所
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 関西近辺の地方国立大学出身の大学院生が大半を占めていました。
- 参加学生の特徴
- 男性の地方国立大学の大学院生が多く、電気電子系で半導体関連の研究を行っている学生が多かったです。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか？また、そこから学びはありましたか？
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか？
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか？
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ＳＣＲＥＥＮホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | スクリーンホールディングス |
| 設立日 | 1943年10月 |
| 資本金 | 540億4400万円 |
| 従業員数 | 6,925人 |
| 売上高 | 6252億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤 正人 |
| 本社所在地 | 〒602-0087 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1番地の1 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 1062万円 |
| 電話番号 | 075-414-7111 |
| URL | https://www.screen.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569667
