- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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【20卒】ロームの冬インターン体験記(文系/なし)No.6319(2019/7/23公開)
ローム株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2020卒 ロームのレポート
公開日:2019年7月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年1月
- コース
-
- なし
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
メーカー志望で一定以上の知名度のある会社を次々に回っていたうちの一社がロームだった。事前に内容はざっくり公開されていたが、具体的に何をするかあまり知らなかったため、とりあえず企業研究のための参考になれば良いと思い応募した。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
特に対策等はせず、選考もなかったように思う。1DAYインターンシップであったため、ただ予約をしたのみ。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2019年01月
- 応募媒体
- 企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 本社
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 関関同立、またはその上位レベの大学に通う学生が大半だった。また、1チームあたり同じ大学から参加している学生の数が均等になるように配置されていた。
- 参加学生の特徴
- 社風に合った比較的穏やかで優しい雰囲気の学生が多く、円滑にコミュニケーションが取れた。また、志望業界はバラバラだったが、BtoBメーカー志望の学生は多かったように思う。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
レゴブロックを組み立てた製品を納品し、なるべく多くお金を稼いだチームが優勝するゲーム。
1日目にやったこと
チームに分かれ、その中でも役割分担(あらかじめ定められた役割があった)を行なった。具体的には2つのグループに分かれ、製品の「注文書」となる紙を受注してくる営業組と、レゴブロックを実際に組み立てる製造組に分かれて作業を行った。製造が出来次第、審査員の所に完成品を持って行き、審査を通過すればお金を得ることができるというシステムだった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
チームごとに詳しくフィードバックされたわけではなかったが、実際のメーカーにおける仕事の流れをシュミレーションできたことで、納期を守ることやコミュニケーションの重要性を再確認させられたことが印象的だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
チーム内でもどの役割を果たすかによって得られる情報の質や量が異なるため、積極的に自分が持つ情報を共有していかなければならないが、皆どうしても自分の立場から物事を考えてしまうため、齟齬が生じたり、優先順位を間違えてしまうことがあった。1DAYの中では比較的時間が長いインターンだと思うので、どれだけチームのメンバーとコミュニケーションをとることができるかが重要。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
自分が当たり前だと思っていることでも、他の人にとっては当たり前ではないかもしれない、ということが学べたと思う。例えば、違う役割をこなしていると前提条件が異なるため、基礎的な点から一緒に見直すことが必要であったり、普段は大したことがないと感じてしまう作業でも実は重要な役割を担っていると感じたので、こうした点が見直せたのは良かったと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
このインターンシップは業界にあまり詳しくない人にとって興味を持つきっかけになるように作られていたため、しっかりとした準備はあまり必要ではないと思う。強いて言うなら、メーカーの基本的な仕事の流れを把握しておくと円滑に作業が進むかもしれない。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
ある意味どのメーカーにも共通している作業工程を簡素化したシュミレーションゲームだったので、この企業で働く自分を想像できるかどうかはまた別の話だと思った。ロームでしかできないこと、ロームらしさが出せる内容があればもっとこの企業で働く自分を想像できたかもしれない。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
前述の通り、このインターンシップはあくまでも基礎的な内容であり、応募するだけで参加ができるタイプだったので本選考で内定が出るかどうかは別だと感じた。また、企業の社風や経営方針と学生が合うか、などの点を見られている様子はなかったため、特に内定との関連性は見られなかった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
複数の社員と話す機会を得たことで志望度が上がったと思う。やはり自分と年齢の近い若手社員と多少話すことができると入社後のイメージはしやすい。また、参加した他の学生の傾向を見て、自分と好みや系統が近い人が多数いたことから、この会社であれば今後も一緒に仕事をしていけそうな人がいると感じられた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ後のフォローアップを特にしているようには見られなかったから。個人的にインターンシップだけで学生を選別することはリスクが高いと考えているため、この方針で良いと思う。有利にならなかったとしても、メーカーの仕事の流れを想像する上では楽しく参加しやすいインターンだと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
次回の職種紹介セミナーの案内が口頭でされたが、特に本格的に優遇を受けたなどの例はなかったように思う。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
業界を詳しく絞っていたというわけではなかったので、あまり選り好みせず様々な業界を志望していた。とはいえ、その中でもメーカーの数は多く、特に関西で就職をしたいと思っていたこと、自分の大学の学生が視野に入れそうな企業を狙ってインターンに参加していた。本選考もインターン同様、複数の業界を見つつ主にメーカー中心で志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
志望業界や企業にはあまり影響はなかった。しかし、今回のインターンシップでは主に営業系か製造系を体験できる機会が与えられていたため、他の職種(総務、人事など)についても理解を深めたいと感じるようになった。また、この会社は穏やかな雰囲気の人が多いため、インターン参加後から社風をある程度重視するようになったと思う。
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ロームの 会社情報
会社名 | ローム株式会社 |
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フリガナ | ローム |
設立日 | 1958年9月 |
資本金 | 869億6900万円 |
従業員数 | 23,751人 |
売上高 | 5078億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本功 |
本社所在地 | 〒615-0045 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 856万円 |
電話番号 | 075-311-2121 |
URL | https://www.rohm.co.jp/ |
採用URL | https://micro.rohm.com/jp/employment/ |