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株式会社NTTデータ東海(旧:株式会社NTTデータ東海) 報酬UP

【IT力で医療を支援】【21卒】 NTTデータ東海 SEの通過ES(エントリーシート) No.34973(名城大学/男性)(2020/6/30公開)

株式会社NTTデータ東海の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2020年6月30日

21卒 本選考ES

SE
21卒 | 名城大学 | 男性

Q.
当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください(現時点の考えで構いません)。

A.
貴社を志望した理由は地元でSIerとしてシステム開発に携わることができるからです。私は自分の製作したもので人々の暮らしを便利にできる仕事がしたいと思い、それが一番目に見えて実感できるのがIT業界だと思っております。これらの理由から私はIT業界を志望しているのですが、中でも貴社はNTTデータグループのノウハウを活用した開発力をお持ちであり、システム開発においても上流工程から下流工程まで一貫して行っていらっしゃいます。これらから、貴社ではよりお客様に親身になってIT支援に取り組むことができ、お客様が喜んでいただけるようなサービス提供ができると思い志望致しました。携わりたい仕事は、人々の暮らしに直接的に影響をもたらせる公共分野の医療機関に関する仕事です。具体的には今後の高齢化社会に備えて介護施設などのシステム支援を行い、人手不足が予想される介護福祉士の業務をITの力でサポートしていきたいと思っております。私は、居酒屋とラーメン屋でアルバイトをしていた経験から幅広い年齢層のお客様を柔軟に対応してきました。その経験を活かし、貴社ではお客様に寄り添って課題の解決に役立てるように取り組んでいきたいと思っております。 続きを読む

Q.
システムエンジニアまたは営業に求められるスキルが何かをご記入ください。また、その求められるスキルの中で、ご自身の強みをどんな局面で活かせるかをご記入ください(現時点の考えで構いません)。

A.
私はシステムエンジニアに最も求められるスキルは意思疎通を図り相手のことを理解するコミュニケーションスキルだと思います。システム開発において上流工程では、お客様の抱える問題を汲み取ることが必要となります。そんな上流工程を携わるためには相手のことを理解するコミュニケーションスキルが重要だと思っております。また、システム開発はチームで取り組むこともあるので相手の意見を尊重できるコミュニケーションスキルは必要不可欠だと思います。私の強みは相手を尊重したコミュニケーションがとれることです。私の所属しているバドミントンサークルは色んな大学から新入生が体験に来ますが、体験に一度参加して加入するには至らないことがありもどかしさを感じておりました。ですので、私は新入生がどういった目的でサークルを探しているのかを考え、1人1人の性格や雰囲気などから接し方を変えて会話をするようにし、打ち解けられるように取り組みました。結果、先輩と話しやすくて居心地が良いという理由で加入者を増やすことができました。これらの強みを活かしてお客様のご要望は何かをしっかり考え、寄り添って課題の解決に役立てる人物になりたいです。 続きを読む

Q.
これまでの経験の中で、あなたの「プラスワン」によって成し遂げた経験をご記入ください。 ※プラスワンとは、あなた自身が考え行動することによって、生み出した「付加価値」を指します。

A.
ゼミ活動で取り組んだプロジェクトで自らのプラスワンによって、よりチームで協働できるように取り組ました。取り組んだプロジェクトは、半年の期間をかけて企業の方と連携して会社案内のパンフレットを企画し作成するものでした。そのプロジェクトで私はプロジェクトリーダーを務めておりました。パンフレットづくりは、ページ毎に分担して作成しておりましたが、メンバー毎に履修している講義が異なるなどの理由から作業の進捗度に差が生じてしまうことがありました。ですので、私はメンバー同士でカバーし合えるように進捗状況を共有する時間を設けることを提案し、チーム全体で実行しました。実行例としては、一時限目が始まる前やゼミの休憩時間などに進行状況の確認をして、手伝ってほしいことやデザインの相談などに応じておりました。結果、メンバー同士で共有する時間を多く設けたことでお互いに評価して修正や改善を重ねることによりメンバー全員が納得いくような仕上がりにすることができました。成果発表では、企業の方にも評価していただけました。 続きを読む
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日本IBM株式会社

ITスペシャリストコース
26卒 | 東京理科大学大学院 | 女性
通過

Q.
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、以下の設問に回答ください。 Growth Minded(成長志向)/Team Focused(チーム重視) 【Growth Minded】を選択された方 さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。

A.
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公開日:2024年12月18日

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NTTデータ東海の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ東海
フリガナ エヌティティデータトウカイ
設立日 1990年3月
資本金 1億円
従業員数 395人
売上高 183億4060万9000円
決算月 3月
代表者 坂野高士
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目17番21号
電話番号 052-204-4501
URL http://www.nttdata-tokai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1340783

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