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【笑顔満載の革新者】【18卒】 ダイキン工業 技術系職種の通過ES(エントリーシート) No.12729(名古屋大学大学院/女性)(2017/9/14公開)

ダイキン工業株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2017年9月14日

18卒 本選考ES

技術系職種
18卒 | 名古屋大学大学院 | 女性

Q.
希望職種を選んだ理由

A.
これまでの研究活動を通して専門知識や技術を身につける他、計画性、プレゼンテーション能力、粘り強さを培いました。これはどんな分野の研究開発でも必要な能力であり、この能力を活かして仕事に取り組みたいです。 続きを読む

Q.
当社の経営理念について ※ (1)次の当社の経営理念のうち、共感したものを3つ挙げてください。  ※ホームページに詳しく紹介しておりますので、その内容を読んだ上で回答ください。

A.
1.「次の欲しい」を先取りし、新たな価値を創造する 2.世界をリードする技術で、社会に貢献する 9.世界に誇る「フラット&スピード」の人と組織の運営 続きを読む

Q.
その理由を教えてください。

A.
笑顔を生むモノづくりには、お客様が商品を使った際に感動するような商品を提供することが必要だと考えています。そのようなモノづくりを実現するには、マーケティングを徹底的に行い、掴んだニーズを迅速に形にする技術力を磨き、その技術力を支える社員ひとりひとりの成長が不可欠だと考えます。皆が高い目標に挑戦し、目標を達成した時、新しい技術が生まれ、人は成長すると考える私は、特にこの3つの理念に共感しました。 続きを読む

Q.
学生時代の取り組みや経験について ※ 当社では以下のような人材を必要としています。 あなたの強みに最も当てはまるものを選び、その強みを発揮した学生時代の取り組みや経験を教えてください。 (1)グローバル市場でコンペティターに打ち勝つ強さ・逞しさを持つ (2)(創造的破壊で)イノベーション/変革を推進する (3)失敗を恐れず挑戦する

A.
アルバイト先の顧客満足度の向上に尽力しました。私が働く店舗ではお客様からスタッフの対応の悪さや商品情報の曖昧さを頻繁に指摘された時期がありました。課題を解決するにはスタッフ間の情報共有や対応の向上を行うための時間を取る必要があると考えました。そこで、同期と協力し、退勤後に週に約2回、新人を中心にスタッフ10人ほどに集まることを呼びかけ、商品知識の共有や対応に関して不安な部分のフォローを徹底的に行いました。この結果、多くのスタッフが幅広い商品知識や対応方法を身につけ、顧客満足度上位の店舗へと成長しました。この経験より、「状況を常に分析し改善策を考え、周囲と協力して行動に移す能力」が身に付きました。 続きを読む
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内定

Q.
志望動機を記述してください。仕事を通じて将来実現したいこと、及び職種やキャリアに関する希望も交えて記載してください。なお改行はしないでください。

A.
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公開日:2025年12月8日

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ダイキン工業の 会社情報

基本データ
会社名 ダイキン工業株式会社
フリガナ ダイキンコウギョウ
設立日 1934年2月
資本金 850億3200万円
従業員数 103,544人
売上高 4兆7523億3500万円
決算月 3月
代表者 竹中 直文
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
平均年齢 41.0歳
平均給与 854万円
電話番号 06-6147-3321
URL https://www.daikin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130348

ダイキン工業の 選考対策

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