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株式会社京都銀行

【挑戦と信頼、共に築く】【23卒】 京都銀行 銀行業務全般の通過ES(エントリーシート) No.93275(非公開/非公開)(2022/6/28公開)

株式会社京都銀行の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月28日

23卒 本選考ES

銀行業務全般
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
志望動機(400字以下)

A.
私が貴行を志望する理由は2つあります。1つ目は「地元である京都で挑戦する人を身近で支えたい」という想いがあるからです。高校生の時に○○部のマネージャーをしていた経験から人の挑戦を支えることにやりがいを感じ、縁の下の力持ちのような役割が自身に合っている且つ力を最大限発揮できると考えています。そして私の生まれ育った京都で挑戦をする人に寄り添いながら、地元に貢献したいと強く思っています。2つ目は「お客様と長く深い関係を築く」ことを大切にしている点です。貴行はCMでも「ながーい、おつきあい」とあるようにお客様との信頼関係を大切にしており、お客様からも長年信用され愛されています。私もユーザーの一人としてお客様視点を持って貴行のことを考え、成長を後押しできる存在になります。以上から貴行で挑戦する人に寄り添い、長く深い関係を築き地元である京都に貢献したいため、貴行を強く志望します。 続きを読む

Q.
学生時代に頑張ったこと(400字以下)

A.
私は大学1年生から続けている○○アルバイトで限定商品の販売促進に最も注力し、全〇店舗で売上1位達成に貢献しました。当初は目標の約〇%しか達成できておらず、それはスタッフ間で具体的な目標が設定されていないことが問題点であると考えました。そこでアルバイトリーダーとして販売促進チームを束ね、一週間の売上データから1日の売上目標の設定・共有を行いました。よってスタッフ全員が短期的で具体的な共通の目標下で働ける工夫をしました。加えて実際の売上数をグラフ化し、達成率を可視化できるようにすることでスタッフのモチベーション維持に努めました。結果スタッフの業務意識が向上し、お客様に積極的に声掛けができるように成長したことで売上目標2ヶ月○○個のところ○○個売り上げ、全店舗売上1位を達成しました。この経験から問題点を見出し、目標に向けて周囲を巻き込みながら達成する力を養うことができました。 続きを読む

Q.
京都銀行でどのようなことに挑戦し、どのような人へ成長したいか(400字以下)

A.
私は貴行で無形商材を扱うなかで、自身の付加価値を高め続けることに挑戦したいです。銀行は形のない商品を取り扱っており、だからこそ自身の人柄が付加価値となってお客様との信頼関係構築が重要であると考えています。また金融や経済に関する幅広い知識を身に付ける必要があり、どれだけ自身の付加価値を高めることができるかが仕事のやりがいに繋がると思います。またよりお客様と近い距離で関係構築できる点が貴社の魅力であるため、お客様と長く深い信頼関係構築に励みたいです。私は○○アルバイトでお客様のニーズを素早く読み取り、お客様のニーズ以上のサービスを提供することを意識していました。この経験を活かしてお客様のニーズに対して真摯に向き合い、お客様に寄り添って自身の付加価値を高め、お客様に信頼される行員になります。加えて多くの人と長い関係を築き上げることで貴行に貢献し、関西に活気をもたらす存在となります。 続きを読む
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京都銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京都銀行
設立日 1941年10月
資本金 421億300万円
従業員数 3,261人
売上高 1456億8100万円
代表者 安井幹也
本社所在地 〒600-8416 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地
平均年齢 38.3歳
平均給与 658万円
電話番号 075-361-2211
URL https://www.kyotobank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130608

京都銀行の 選考対策

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