就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社マンダムのロゴ写真

株式会社マンダム 報酬UP

【20卒】 マンダム 研究開発職の通過ES(エントリーシート) No.26294(北里大学大学院/男性)(2019/7/18公開)

株式会社マンダムの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2019年7月18日

20卒 本選考ES

研究開発職
20卒 | 北里大学大学院 | 男性
Q. マンダムの企業理念を見て共感したポイントとそれを踏まえどのように貢献(社会・会社・生活者等)していきたいかを記入してください。(400字)
A.
私は貴社の企業理念から伝わる生活者の日常に「楽しさ」を提供したいという想いに共感しました。私たちが日々生活する中で新しい発見や感動があればその日が楽しくなります。例えば、ワックスで髪をセットするときに違うタイプのワックスを使ったときに気づく発見など、日常の中にひとつの小さな発見があるだけで一日一日が楽しいものになります。私はそんな一日に刺激を与える製品の開発に携わり生活者に「楽しさ」を提供したいです。もし私が生み出したもので周りの人、知らない人の一日も楽しくなったらと考えるだけで私が楽しくなります。そんな「もし」に私は挑戦したいです。そのためにも製品を開発する私自身が活動を楽しみ、思いやりのある行動で貴社に貢献をします。そして貴社の行うチャレンジに主体的に参画し、最後には「マンダムだから」といってもらえるような満足のする製品を生み出し生活者へのお役立ち行動を行っていきたいです。394文字 続きを読む
Q. あなたが今までにした「一番大きな失敗とそこから学んだ事」を教えてください。(400字)
A.
私の一番の失敗はサークルに打ち込み勉学を怠ったことです。私は大学2回生の時、フットサルに熱中しており勉学を二の次にしていました。当時は計画性がなく「先」のことを考えず「今」ばかりを考えていたからです。そのため、期末テストにおいてほとんどのテストを落とす成績を出してしまいました。最後のテストの合否次第で留年が決まる状態となり、私はこの時に自身の計画性の無さを実感しました。合否発表までの時間に私はなぜあの時に勉強をしなかったのか、なぜ「今」しか考えられなかったのかと自問自答を繰り返し、後悔と反省を行いました。そして私はこの反省の中で「先」を考える大切さを学びました。結果としては、最後のテストは合格し留年をすることなく進級できました。ただ、この時に味わった後悔と反省は忘れられません。以来、私は計画性を身につけるために、一週間の予定を立て携帯の通知機能を用いて常に「先」を意識するよう努めています。400文字 続きを読む
Q. あなたが学生生活で「情熱をもって本気で楽しんだこと」を教えてください。(200字)
A.
私はフットサルを大学から始めました。所属したサークルには様々な県からの経験者が多く実力の差を思い知る悔しい瞬間が多くありました。しかし、そこには練習を重ねることで経験者との差が埋まる達成感があったため、私はとにかく練習を重ねました。毎日、公園の壁打ち場に通う、土日は友人を誘い体育館を借り練習をしていました。次第に実力がつき、実力者とも対等に渡り合える技術を身に着け共に大会に出場をしました。196文字 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社マンダムのES

メーカー (化学・石油)の他のESを見る

24卒 | 非公開 | 女性
通過
Q. 当社パーパスにおけるバリューの一つに「トライ&ラーン」(失敗から学び次につなげる)がありますが、 あなたがこれまでに行った「大きなトライ(チャレンジ)」は何ですか?そのエピソードについて教えてください。
A.
問題を報告する
公開日:2023年10月20日

マンダムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マンダム
フリガナ マンダム
設立日 1927年12月
資本金 113億9480万円
従業員数 2,732人
売上高 670億4700万円
決算月 3月
代表者 西村健
本社所在地 〒540-0015 大阪府大阪市中央区十二軒町5番12号
平均年齢 43.0歳
平均給与 724万円
電話番号 06-6767-5001
URL https://www.mandom.co.jp/
採用URL https://www.mandom.co.jp/careers/new.html
NOKIZAL ID: 1132753

マンダムの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。