就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社マンダムのロゴ写真

株式会社マンダム

【失敗から学び、挑戦する】【23卒】 マンダム 研究職の通過ES(エントリーシート) No.87758(非公開/非公開)(2022/6/10公開)

株式会社マンダムの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年6月10日

23卒 本選考ES

研究職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
研究室・ゼミのテーマ(100文字以内)

A.
「〇〇〇や〇〇〇〇〇〇に対する新たな治療法の開発」に向けた研究です。体内のあらゆる細胞が分泌している物質の中から、上記の疾患を発症させる原因因子を抑制することができる物質を探索しています。 続きを読む

Q.
趣味(100文字)

A.
【料理】創意工夫しながら、自分なりの一品を作る過程を楽しく感じます。また、自分が作った料理で家族や友人が喜んでくれる瞬間がとても幸せです。「次はもっとおいしいものを作るぞ!」と気合いが入ります。 続きを読む

Q.
マンダムの企業理念を見て共感したポイントとそれを踏まえどのように貢献(社会・会社・生活者等)していきたいか教えてください。(200文字)

A.
「なりたい自分に、全部なろう。」という言葉に共感しました。私は、日頃から容姿の特徴にとらわれず、自分が好きなメイクや服装に挑戦しています。【似合うかどうか】よりも【楽しむこと】が大切だと考えるためです。しかし、「似合わない」という理由で、自分がなりたい姿を諦めてしまう人もいると思います。そこで、理想の姿を気軽に実現できる製品を開発し、生活者の日常生活を「新たな自分を発見する感動」で満たしたいです。 続きを読む

Q.
あなたが学生時代で一番情熱を持って本気で取り組んだことを教えてください。(400文字)

A.
カフェのアルバイトで「コロナ禍に激減した売上の回復」に本気で取り組みました。私はステイホームの風潮に合った対策が必要と考え、家庭用のコーヒー豆に着目しました。店では20種もの豆を扱います。そのため、従業員が各種の特徴を把握しきれず、お客様ごとに適した商品を提案できない状況が課題と分析しました。そこで、従業員の知識強化を目的とし、豆の勉強会を開催する案が浮上しました。しかし、全員が全種類を学習するのは個人の負担が大きく、短期間で成果が出ないと考えました。そのため、代案として、1人1種ずつ担当し、その豆の専門家になることを提案しました。また、各々が学習した豆の特徴を1冊のコーヒーノートにまとめました。このノートを各自が空き時間に読み込んで知識を得たことで、お客様へ的確な商品提案を行えるようになり、翌月には売上目標を達成しました。社会に出ても、課題をよく分析して解決する姿勢で業務に取り組みます。 続きを読む

Q.
上記以外で、情熱を持って本気で取り組んだことを教えてください。(400文字)

A.
大学での研究活動に情熱を持って取り組みました。長期間継続していた実験において、ある時を境に正常な結果が得られなくなり、行き詰まる場面がありました。その時、私は「失敗には成功への鍵が隠されている」と考えました。そして、これまでの実験データや作業工程を全て見直し、失敗の原因として考えられる可能性を見落し無く検討しました。例えば、「使用する細胞や試薬の状態が劣化したこと」や、「装置や道具の使用に間違いがあること」などです。その後、教授や先輩に相談しながら、約10個の仮説を1つずつ検証しました。その結果、使用する試薬の組成が以前と少し変わったことに気づきました。そして、細胞に試薬を加える際の濃度を変えることで、期待する結果を得ることができました。この経験により、失敗から学んで次に活かす力を身につけました。また、失敗を悪いものと認識しない姿勢を大切にし、恐れず何事にも挑戦するように心掛けています。 続きを読む

Q.
あなたが今までにした最も大きな失敗・ストレスを感じた出来事と、それへの対処や学んだことを教えてください。(400文字)

A.
高校2年の夏、一度に多数のことに取り組んだ結果キャパオーバーとなり、体調を崩したことです。定期テストや部活動の大会が重なる忙しい時期に、私は文化祭のクラス代表を務めました。自分がクラスを引っ張らなくてはならないという責任感から、仕事が大変でも周囲に助けを求めることができませんでした。また、完璧主義な性格のせいで勉強や部活動にも妥協できず、深夜まで勉強し、少し気分が悪くても無理して部活動に参加する生活を続けました。その結果、免疫力の低下が原因で病気を患い、入院する事態になりました。この経験から、自分がこなせる仕事量を把握することや、無理のない計画を立てることの大切さを痛感しました。それ以来、一度に複数のタスクを進める場合には、優先順位を決めることや周囲に協力を仰ぐことを心掛けています。また、計画を立てる際には逆算思考で考え、急な問題にも対応できるように余裕のあるスケジュールを組んでいます。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社マンダムの本選考通過ES(エントリーシート)詳細を見る

メーカー・製造業 (化学・石油)の他のESを見る

株式会社資生堂

デジタルマーケティング / Digital Marketing
通過

Q.
これまでの学生生活でデジタルを活用して、目標を立て何かにチャレンジした経験を教えてください。また、一定の成果が出た場合はそちらも併せてご記入してください。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2025年12月25日

問題を報告する

マンダムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マンダム
フリガナ マンダム
設立日 1927年12月
資本金 113億9480万円
従業員数 2,587人
売上高 761億8300万円
決算月 3月
代表者 西村 健
本社所在地 〒540-0015 大阪府大阪市中央区十二軒町5番12号
平均年齢 43.6歳
平均給与 736万円
電話番号 06-6767-5001
URL https://www.mandom.co.jp/
採用URL https://www.mandom.co.jp/careers/new.html
NOKIZAL ID: 1132753

マンダムの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。