【人間力を見抜く企業】【22卒】ゲオホールディングスの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.11416（大阪市立大学/女性）（2021/2/17公開）

内定をいただいた後は内定を承諾するかどうか一ヶ月間考える時間を下さった。一ヶ月で答えを出せない場合でも、例えば他の企業と迷っているからそっちの結果が出るまで待ってくださいと伝えれば一ヶ月以上でも快く待ってくださった。

ゲオホールディングスは学力や能力というよりはコミュニケーション力などの人間力を見ているように思いました。社風も明るく楽しい雰囲気なので、面接でははきはき元気よく話せば好印象だと思います。資格や実力がなくても人としての部分を見定めてもらえます。自分に自身を持ってしっかり自分の考えを主張し、強みをアピールすれば大丈夫です。また自分のことだけでなく会社やキャリアプランについての質問も多いので、企業研究をしっかりし、この会社で働いている自分についても考えておいた方が良いです。

私は面接の際はとにかく表情とはきはき話すことに気をつけていたのですが、人当たりが良いと何度も褒めていただいたので、話す内容ももちろん重要ですが、人を見ているゲオホールディングスだからこそ、印象や雰囲気という部分も大事だと思いました。

一番はじめのインターンでお世話になった人事のかたに内定が出る最後までお世話になるし、面接もその方にしていただくので人事のかたと仲良くなって顔を覚えてもらうことも大事かもしれない。直接結果に繋がるわけではないが、好印象は持ってもらえると思う。

内定者が集まる懇親会がある。内定を保留中でも参加することができる。