パナソニックホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全532件） 16ページ目

福利厚生は大企業ならではしっかり整っているため、復職はしやすいと思われる。
有給休暇もとりやすいため、子供が熱を出したり、病気のときでも休むことができる...続きを読む(全168文字)

女性の管理職も増えています。今までは上司が意図して女性の管理職をつくろうとしていた向きもありました。しかし今では普通に管理職がいます。女性の上司もごく当た...続きを読む(全164文字)

社員を大事にする文化は、会社として根付いていると思う。私のいた部署は、リーマンショックの前までは、一度給食しても、本人が希望すれば、復帰をする方も多かった...続きを読む(全150文字)

社員を大事にする文化は会社として根付いていると思う。私のいた部署は、リーマンショックの前までは、一度給食しても、本人が希望すれば復帰をする方も多かった。職...続きを読む(全169文字)

他の会社は知りませんが、女性にとっては働きやすい会社だと思います。出産は経験していないのでわかりませんが、育児休暇や時短勤務などの対応は問題ないと思います...続きを読む(全164文字)

男性ですが、妻も当時同じ会社に勤めており、その立場からコメントいたします。とにかく女性のための制度は非常に充実しています。あとは、自分がその職場で、上司や...続きを読む(全157文字)

女性が働くには最高の環境ではないでしょうか。私の妻は以前中小企業でしたが妊娠で退職せざるを得ない状況だったのと比較すると天と地のさほどあります。ただ、優遇...続きを読む(全156文字)

・自分は男性だが、女性の働く環境は整っている方ではないかと思う。
・出産・育児休暇が取りやすい。復帰後もバリバリ仕事を続ける女性も多いと感じられる。また...続きを読む(全164文字)

産前産後休暇だけでなく、子供が1歳を迎える3月末までの育児休業制度もあり、また子供が小さいうちは短縮勤務制度もあるので、一般的には、かなり制度は整っている...続きを読む(全191文字)

働く場所や働き方については、比較的融通が聞くと聞いています。時短勤務も可能です。一方で、バリバリ働きたいという人にとって、女性ということが障害になることも...続きを読む(全163文字)

・出産・育児休暇は取ることができます。それらを理由に暗黙の上、退職を促すような企業文化ではない。実際、私の所属する部門でも最大4名の方が産休に入られていま...続きを読む(全175文字)

業務内容や業績評価に男女差はありませんが、出産育児に関しては制度がしっかりしており、働き易い方だと思います。育児休業はもちろん、不妊治療のための休暇(最長...続きを読む(全174文字)

育児休暇や出産休暇を取得された方は私の知る限りは数人しか、いなかったのですが、やはり大企業なので、就業規則や社員の労働条件もしっかりしています。各休暇など...続きを読む(全178文字)

事前に申請すれば有給はほぼ認められるし、家族の急な体調不良時にもこころよく有給をとらせてくれる点。昇進や昇格に男女の区別はほとんどない。女性の管理職が急速...続きを読む(全165文字)

私自身は産休・育休を取得しておりませんが、私の職場では多数の女性社員が産休を取得し、復帰して時短勤務しています。なので産休は非常に取りやすいし、時短勤務も...続きを読む(全165文字)

育児休暇の仕組みが用意されており、取得後に復帰している方も多くいます。比較的な女性でも働きやすい環境ではないかと思います。
キャリアアップの観点では、残...続きを読む(全152文字)

福祉面では、充実しているので問題なし。
育児休暇も充実しているが、休暇あけには、違う部署に回される事が、多く一からなので
育児との両立が、大変なことが...続きを読む(全156文字)

女性の産休は、社内の理解、協力もあり取得しやすいと思います。
育児に関しては勤務時間を変更できる制度をつかい、対応している方も
見受けられます。
総...続きを読む(全155文字)

研究職に関しては、やりがいは別として、非常に働きやすいと思う。女性のワークライフバランスについては、常日頃社員に対して刷り込まれている。よって、逆に女性を...続きを読む(全152文字)

産休、育休の制度は十分に満足のいくレベルにあると思います。また、仮に育休まで含めて長期に休暇を取得したとしても、これを原因にした不当な低評価や配置転換など...続きを読む(全163文字)

女性には優しい制度がいくつも揃っている。
出産後も、一年以上の産休も普通に取れるし、復帰も確実に約束されている。
なので、2人以上出産される方も多い。...続きを読む(全160文字)

・他は知らないが、比較的女性が働きやすい会社と言っていいのではないか。自分のまわりには、出産後に職場復帰した女性が少なからずいる。
・昇進に関しては、明...続きを読む(全192文字)

家電で製造の事業所が多いせいか、女性社員が他のメーカーに比べて多い。また、キャリアウーマンというよりも育児制度が手厚いことから、結婚・出産をしても退職せず...続きを読む(全151文字)

住宅設備もありよい環境でした。有給休暇も気軽に休むことができるため女性としては働きやすい環境にあると思います。情勢育休休暇と奨励をしておりまわりのサポート...続きを読む(全151文字)

いい会社です。女性に対しての気遣いなどがすごく感じられます。残業もすくないし、仮に残業があってもちゃんと残業代もでます
さすが一流企業、ただ女性の管理職...続きを読む(全168文字)