- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 空調を含むインフラ業界や海外事業に関心があり、グローバルに展開する富士通グループの一つである点に魅力を感じて参加を決めました。特に、生活を支える空調技術の社会的意義や海外での事業展開に携わる可能性に惹かれました。続きを読む(全106文字)
【未知への挑戦、技術の限界に迫る】【20卒】村田製作所の冬インターン体験記(理系/技術系総合職)No.6810(名古屋工業大学大学院/男性)(2019/7/25公開)
株式会社村田製作所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 村田製作所のレポート
公開日:2019年7月25日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年2月
- コース
-
- 技術系総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 14日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
自分の専攻、研究内容が活かせる企業だと思い、大学での研究活動と企業での取り組みとの違いを知りたいと思ったのが1番の動機。村田製作所はcore30にも入っており、アップルとの連携で将来性も高いという事を知っていたので応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
実習テーマが100個近くあったので、自分の知見の活かせるテーマを選んだ。そのおかげで、面接のときも志望動機を言いやすく有利に働いた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2018年11月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2018年11月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年12月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若い人事(女性)
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
村田製作所の製品で注目しているものはあるかと聞かれた。事前に村田の製品についてある程度勉強しておいたので返答に困らなかった。事前に調べていなかったら焦ってしまっていたと思う。
面接で聞かれた質問と回答
テーマの志望動機(3つ)
①「ナノ粉体の評価手法の検討」
普段、ナノ粒子についての研究を行っていため、実際の企業のナノ粒子の分析技術や方法に興味を持っているから。
②「製造部門における、巻線用フェライトコア製造プロセスの技術評価体験」
普段、高性能を示すナノ粒子の磁性材料の研究を行っている。その磁性材料であるフェライトコアの製造プロセスの技術評価を体験することで、自分の知識がどう活かせるか知りたいから。
③「薄膜形成デバイスの開発・解析評価 」
薄膜は自分が現在取り組んでるナノ粒子と関連性が深く、新しい知見を取り入れたいと思ったから。
インターンの志望動機
二つある。。一つ目は、売上比率の90%以上が海外で世界シェアトップの商品を多く持つ点。私は、フィリピンの留学や留学生の授業補佐のアルバイトを通して、日本の製品の質、性能の良さに誇りを持ちました。スマートホンやパソコン、テレビなど身の回りのありとあらゆる製品に使われている御社の製品を通じ、世界に日本の高い技術力を伝えていきたいと思いがあるから。二つ目は、材料からの一貫生産をしている点。大学、大学院で材料について学んだ。製品の性能向上には材料の性能向上が不可欠であると考え、材料からのものづくりをしたいと考えるようになった。御社は材料からの一貫生産を行い材料技術を大切にしているから。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 村田製作所 八日市事業所
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 関西地方の大学(関関同立、府大市大)がメイン層だったが、そこまで学歴は高くなかった。
- 参加学生の特徴
- 八日市事業所は、原料を中心に扱っている事業所だけあって、化学系・材料系の学生が多かった。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
製造部門における、巻線用フェライトコア製造プロセスの技術評価体験
1週目にやったこと
一日目は全事業所(野洲や長草など)のインターンシップ生100人程度が集まり、全体説明を受けた。その後、社員の方や内定者の方たちとの懇親会が開かれた。二日目からは、それぞれの事業所に分かれて実習を行っていった。
2週目にやったこと
二週目は、一週目で行った実習内容を最終発表のためのパワーポイントにまとめる作業がメインだった。ある程度完成したところで、OJTの社員の方と発表練習を行ったり、足りないデータを集めるために再度実習を行った。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部長、OJTについてくださった社員の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
「実務を行うときは、まず全体を見通してから」という言葉が印象的だった。闇雲に目標に向かって手を動かすのではなく、全体を見て何が必要なのか、何が使えるのかなど、効率的かつ正確に作業できるように考えることが大切だとわかった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
テーマの説明では、製品の物性メインの実習内容かと思っており材料を専攻している私はそこまで不安に思っていなかったが、実際は製品識別装置のプログラミングなど初めてやるようなことばかりで慣れるまで苦労することも多かった。テーマによって、大変さは様々であり残業している学生もいた
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
企業では一つのことを進めるにあたって、関わる人の数が非常に多くコミュニケーション能力の大切さを実感でき、スピード感も大学との研究と段違いだった。社員の方は真面目で優秀な方が多く、大学での研究活動でも活かせるような考え方や取り組み方を学ぶことができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前に実習テーマの製品の知識だけしか勉強しておかなかったので、製造技術部門の勉強もしておけばもっと有意義に取り組めたかもしれない。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
学生の私に、実際に八日市事業所で課題となっている一つのテーマを任してくださり、発表の後に室長の方から即戦力になるよと言われたから。企業の仕事の取り組み方やスピード感、他の人との連携の仕方などを学ぶことができ、自分が入社しいたらこのように働くのだとちゃんとイメージできた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
全体説明でインターンシップ参加者は非常に有利になると人事の方に示唆されたから。内定者の方もインターンシップに参加していた人が多く、同じようにいわれたから。また実習先でも、ある程度の成果を出すことができ、社員の方々とも飲み会などで仲良くなれたため、良い評価を受けたと感じたから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターネットの情報しかなかった村田製作所のことを中まで深く知る事ができたから。社員の方も良い人が多く、飲み会に多く参加させてもらい非常に楽しかったから。他のインターンシップの同期とも仲良くなることができ、そのような社員の方、同期と働いていきたいと思えた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
長期インターンシップ参加者は、本選考のES、Webテスト、GDが実質免除になると言われたから。インターンシップに参加し、学校推薦を出せばほとんど落ちることはないと感じたから。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
私が参加した長期インターンシップ参加者と1dayインターンシップで優秀な評価を受けた学生だけが参加できる1dayインターンシップに呼ばれた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
地元の自動車メーカー(トヨタ、デンソー、織機など)や、インフラなど、東海地方の企業をメインに見ていた。夏季に上記の企業のインターンシップに参加しており、自分は地元の企業に就職するのだと思ってしまっていたため、視野を広げるために関西や関東の企業で興味のあるところ(村田製作所や住友電気工業、オリンパスなど)も見ていこうと思っていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
工学部の自分はやはりモノづくりが好きだという事が実感でき、今まではインフラまで幅広く見ていたがメーカーを中心にみるようになった。村田製作所近年急激に成長した企業であるためか、大企業といえど内部には改善するべきことがまだ数多く残っていたため、一概に企業の売り上げや利益率を見るだけでなく、内部のことをもっと知っていく必要があると感じた。
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村田製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社村田製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ムラタセイサクショ |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 694億4400万円 |
| 従業員数 | 73,934人 |
| 売上高 | 1兆7433億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島 規巨 |
| 本社所在地 | 〒617-0832 京都府長岡京市東神足1丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 803万円 |
| 電話番号 | 075-951-9111 |
| URL | https://www.murata.com/ja-jp |
| 採用URL | https://recruit.murata.com/ja-jp/freshers/ |
