【ヒアリングから提案へ】【18卒】ＪＲ東日本情報システムの冬インターン体験記（理系/システムエンジニア）No.1879（千葉工業大学/男性）（2018/2/5公開）

以前参加したインターンシップで鉄道関係のシステムエンジニア職に興味を持ったのでこの企業も気になっており、実際の社員や会社の設備が気になったので参加してみたいと思ったことがインターンシップ参加の動機です。

この会社ではインターンシップの参加において選考はなかったので特にこれといった対策や準備は行いませんでした。

ヒアリングカードの情報の内容から顧客に最適のプランを提案する

1日目にやったこと

実際のインターンシップを行う前に、まずはIT業界についてのセミナーがありました。その後、ヒアリングカードが配られて、それを見ながらグループで話し合いを行いました。

2日目にやったこと

前日に引き続きグループでの話し合いを行い、グループ内での結論を出しました。その後、ホワイトボードに発表用の資料を書き込み、各グループが参加者全員の前で発表を行いました。

特になし

なし

インターンシップでの印象的なフィードバックはこの時間の中でよく内容をまとめて発表まで持っていくことができましたねというものでした。社員の中でもこの時間内で討論から発表まで行うことはかなり大変との話も聞きましたので本当に皆さん優秀ですねと言われました。

このインターンシップでは自分自身にあまりグループ討論の経験がなかったのでグループでの討論の立ち回り方にとても苦労をしました。また、2日間の日程ではありましたが、スケジュールもかなり余裕のないものでしたので時間制限に追われることも大変でした。

自分の興味を持っている職種が行っている仕事を一部分ではあるが知ることができる。知ることで将来の自分のイメージ、または本当に自分のやりたい仕事かどうかを知ることができました。そして実際の社員の方から最後にフィードバックという形でアドバイスをもらうことができることが参加してよかったと思いました。

グループ討論の立ち回りの方法を知っておくともっと有意義にインターンシップの時間を過ごすことができると思います。

働いている自分を想像できた理由は、一番は実際の社員が行っている仕事の一部分を体験できることです。また、インターンシップの合間に社員の方と話す機会もあり、自分の中で抱いていた仕事に対する疑問を質問することができました。ですので、実際の働いているイメージが想像しやすかった。

この会社、あるいは親会社が経団連に所属していると思っていたので3月から説明会解禁、6月から選考スタートのスケジュールを守っていると思っていたのでインターンシップで内定が頂けるとは思っていませんでした。またインターン自体も2日という短期で終わるものだったのでこれだけで人を比べられるのかと思ったからです。

志望度が上がった理由はインターンシップをきっかけに実際の社員の方とお会いすることや会社の設備を見ることで自分の将来を想像することがしやすくなったため。また、仕事に対してもこの会社に貢献することは社会に対してこんなにも大きな影響を与えるのかもしれないと考えたとおきにとてもやりがいがあると思ったからです。

インターンシップ内では本選考についてあまり話は聞くことができなかったことやインターンシップ後もしばらくの間音沙汰がなかったのでインターンシップの参加で本選考が有利になるとは思いませんでした。

インターンシップに参加する以前は鉄道に関わる企業を志望していました。具体的には東日本旅客鉄道株式会社や東京地下鉄株式会社などの鉄道事業を行っている企業を志望していました。将来的には鉄道の運転手になることが幼いころからの夢であったので、その夢を叶えるために鉄道事業を行っている企業に行こうと思っていました。また鉄道に関連したシステムエンジニアの職も別会社のインターンシップをきっかけに志望していました。

このインターンシップに参加することで鉄道事業を行っている本体の会社以外にも、もしかしたら自分のやりたい仕事はできるのではないかと感じました。今回のインターンシップで行ったシステムエンジニアの仕事で鉄道に関わる会社の中でも下流工程よりも上流工程の仕事を行いたいと思いました。つまり、このインターンシップの参加によって志望する企業の幅は広くなりました。