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株式会社ブリヂストン

【志望度をアピール】【23卒】ブリヂストンの事務系 Sales&Marketingの2次面接詳細 体験記No.29796(非公開/非公開)(2022/6/9公開)

2023卒の先輩がブリヂストン事務系 Sales&Marketingの本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社ブリヂストンのレポート

公開日:2022年6月9日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 事務系 Sales&Marketing

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は基本全てオンラインでした。

2次面接 落選

実施時期
2022年05月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
連絡なし
通知期間
連絡なし

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン面接用のURLから入室後、すぐに面接、そのまま解散

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

注意したことは、1次面接であまり問われなかった志望理由や志望度の高さに関して、アピールすることです。

面接の雰囲気

1次面接とは少し質問系統が異なり、深堀よりはパーソナルな部分を問われることやチームの中での働き等なども問われた。また1次よりも志望度に関して問われる時間が多かった印象

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議やワンキャリア

2次面接で聞かれた質問と回答

①セールス&マーケティングでの営業はどのような営業のイメージをしているのか ②メーカーを見る際にどんな観点で商材とか分野を選んでいるか

①従来の個人でノルマを達成する営業というよりはより多くの人と関わりながら利害関係を庁瀬していく印象を持っています。また、自社と技術職と顧客などの様々なステークホルダーとの関わりの中で相手のニーズを汲み取って、よりよい提案や営業をすることが求められているとイメージしています。
②結論を言うと、特定の商材や分野に絞っていないです。何故なら私はメーカーを見る時に、海外売上比率の高さやグローバル企業かどうかという視点で見ているからです。根本として日本の優れた製品や技術を通じて日本のプレゼンスを高めたいと考え、メーカーを志望しているので
特定の商材に絞らずに、あらゆる企業を見て、自身のビジョンに近い企業の選考を受けています。

①周囲の人達と協業する際にはどのような立ち回りをするのか ②なぜバックパッカーの旅を行おうとしたのか

①周囲の人と協業する際には、誰よりも行動を起こす・重い腰を上げるという役割を頻繁に担っています。具体的にはチームで議論する際には議事録をとることや組織の活性化のために自らコミュニケーションを取り、チーム仲を深めていくことなど、簡単な事から難しい事、めんどくさい事など全てに関して、自ら先手を取ってチームのために行動を起こすことが出来ると考えています。
②これは自身の英語学習の挫折経験を克服したいと考えていたからです。
私は国際系の学部に入学した当初、周りの帰国子女や留学生たちに囲まれて、英語が出来ずかなり苦労した経験がありました。そうした中で国内で英語学習に向き合ってきたところで、やはり英語を使える世界を体現したいという想いから、実際に現地で自ら行動しなければならないバックパッカーとして行動を起こしてみようと考えました。

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ブリヂストンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ブリヂストン
フリガナ ブリヂストン
設立日 1931年3月
資本金 1263億5400万円
従業員数 121,464人
売上高 4兆4300億9600万円
決算月 12月
代表者 石橋 秀一
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号
平均年齢 41.9歳
平均給与 755万円
電話番号 03-6836-3001
URL https://www.bridgestone.co.jp/

ブリヂストンの 選考対策

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