【個組織を活かす】【17卒】リクルートマネジメントソリューションズの志望動機詳細 体験記No.2295（早稲田大学/）（2017/6/13公開）

「個と組織を生かす」このスローガンに共感したため、志望いたしました。私は、企業の課題解決をすることで、その企業の従業員、さらには企業のお客様までにも良い影響を与えることができる、そうすることで社会が良くなる、と考えています。だからこそ、個人と組織、どちらにも携われるような仕事がしたいと考えています。私はこの考えを持ったきっかけに、高校時代の水泳部マネージャー経験があります。マネージャーとして、選手に尽くし、行動しました。そして選手が良いタイムを出すことで、部活全体も活気づきました。まさに「個と組織を生かした」経験をしたからこそ、この考えを持ち、貴社のスローガンにも共感いたしました。また、セミナーのワークで、正解のない仕事ゆえの難しさを感じました。しかしこの壁を乗り越え、企業の課題が解決された先に、感謝の言葉や、大きなやりがいがあると考えます。貴社で、価値を高め合う社会の実現に貢献します。