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【はきはき元気に準備を】【22卒】大塚製薬の生産職の最終面接詳細 体験記No.13118(近畿大学/男性)(2021/6/2公開)

2022卒の近畿大学の先輩が大塚製薬生産職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒大塚製薬株式会社のレポート

公開日:2021年6月2日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 生産職

投稿者

大学
  • 近畿大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2021年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官5
面接時間
60分
面接官の肩書
役員クラスの方を含めた工場長
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この面接においてもはきはきと元気にコミュニケーションを取ること。
発表の時間が大半を占めるので(質疑応答含め)しっかりと準備をしておきましょう。

面接の雰囲気

前回と同じ方が多くいらっしゃいました。ですが雰囲気は硬すぎず柔らかすぎずのいい塩梅だったのではないかなと思います。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

研究発表してください。

(面接の流れとしては、研究発表からの質疑応答でした)
(発表内容は自分の研究だったので、こちらではその質疑応答に関してのアドバイスを書かせて頂きます。)
自分の行っている研究(ない方は自己PR)の資料を事前にPPTで作成し、発表して質疑応答となりました。
発表のコツは研究発表ならとにかく分りやすく解説すること。発表内容自体はそこまで重要ではありません。おそらく説明の仕方、発表の仕方などを見ていたのではないでしょうか。
私の場合の質疑応答では、あまり研究内容には触れられず、化学に関連した質問が少しだったと思います。分からないことは素直に勉強不足を認めましょう。
特に、発表の段階で、なぜ興味を持ったの?なぜこの反応が起きるの?といったような「なぜ?」に関することが質問の想定として挙げられるのでしっかり対策しておきましょう。

生産職において大切なことを一言で表すならなんだと思いますか?

誠実さが一番大切だと思います。
医薬品というのは化学物質で、少し構造物や基質が変わればたちまちにその性質を変えてしまうことを大学では学びました。特に薬は患者さんの体内に吸収されるもので、その性質が変わってしまうようなことは絶対にあってはなりません。
患者さんが安心して安全なお薬を飲めるように、そして人々の健康の支えになる飲料や食品を安定的に供給し続けることが仕事の生産職では、まじめに、丁寧に、真摯に仕事に取組み、そういった事故の可能性すら残さないぐらいに取り組まないといけません。
そうした大切な要素をまとめて一言で表すとするなら、誠実さではないかなと思いました。
御社にご縁がありましたら、この誠実さを精一杯発揮して働きたいと思います。

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大塚製薬の 会社情報

基本データ
会社名 大塚製薬株式会社
フリガナ オオツカセイヤク
設立日 1964年8月
資本金 200億円
従業員数 5,827人
売上高 7165億400万円
代表者 井上眞
本社所在地 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地
電話番号 03-6717-1400
URL https://www.otsuka.co.jp/

大塚製薬の 選考対策

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