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株式会社リヴァンプ

【柔らかな質問、緊張感】【23卒】リヴァンプのコンサルタント職の2次面接詳細 体験記No.24279(非公開/非公開)(2022/5/24公開)

2023卒の先輩がリヴァンプコンサルタント職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社リヴァンプのレポート

公開日:2022年5月24日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • コンサルタント職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

オンライン

2次面接 通過

実施時期
2022年02月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事責任者
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続→面接→終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

他のコンサルティングフォームとの違いを的確に述べれたこと。それ以外はあまり重要視されている印象はありませんでした。

面接の雰囲気

温厚な印象を受けました。物腰が柔らかく、質問も優しく聞いてくださりました。しかしリヴァンプを受けた知り合いに聞いた時は、緊張感のある面接だったと言ってました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

SIerとITコンサルの違い

志望業界ではないので、昔軽く調べてた程度なのでご了承ください。違いは2つあると思います。①案件の受け取り方。SIerだったらお客様からこういう課題を解決したいっていう受け取り方だけど、ITコンサル課題すらもわからない状態で、業務効率化をしたいという抽象的に依頼されると聞いたことがある。②システム構築をするかしないか。御社は自社開発をするため例外的なのかも知れないが、SIerはシステム構築設計、保守運用までやる。一方ITコンサルは様々なベンダーと協力してどのシステムやツールを導入すると課題解決ができるのか?という最適なソリューションを提供する立場。実際に近年は、SIerとITコンサルはくくりが曖昧になってきているので、必ずしも上記が合っているわけでもない。

戦略コンサルとの違い

現場に踏み込んだ実行支援をして、内製化まで行っているかいなかの違い。戦略コンサルタントは、経営戦略や成長戦略の立案など、企業の根幹に関わる業務をコンサルティングする。しかし御社は、戦略コンよりも業務範囲が広く、立案した戦略を実行して、さらにはクライアント先の方が自分達でできるように内製化まで行う。ここが違う。
あとは、継続してクライアントさんを支援をしているところ。中尾さんがおっしゃていたのは、企業の課題を一つ解決して内製化したら、御社の空いたリソースでまた別のことをやると。他のコンサルはプロジェクト単位で企業を変えて仕事をするけど、御社は一つの会社の中でいくつものプロジェクトが終わったら新しいことをやるという繰り返し。

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リヴァンプの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リヴァンプ
フリガナ リヴァンプ
設立日 2005年9月
資本金 1億円
従業員数 319人
売上高 89億1600万円
決算月 3月
代表者 湯浅智之
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目12番16号
平均年齢 33.5歳
平均給与 782万5000円
電話番号 03-5413-7200
URL https://revamp.co.jp/

リヴァンプの 選考対策

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