【21卒】ディスコの総合職の2次面接詳細 体験記No.11277（埼玉大学大学院/男性）（2021/1/20公開）

研究紹介の明確さ．普段から研究室やゼミで 質疑応答に慣れておくことがアドバンテージになると思う。 そうでない場合も素人の方にもわかりやすく説明できるように練習する必要がある。

雰囲気はかなりなごやか。研究について少し聞かれるが，あまり深くは聞かれず，研究に対する姿勢を重視されていた。

CDPどこ行った？感想は？

ダイサー技術部，グランド技術部に伺いました．と仕事ぶりを拝見し，実際にお話を伺えて、御社で働くイメージがより鮮明になり、より御社で働きたいと思いました！
やはり共通し皆さんが仰るのは「一人一人が自分の頭で考え、イキイキと仕事をしている」ことです．
学生のうちに頑張っておくべきこと(ビジョンを立てるおと)も伺えて、研究へのモチベーションも上がりました．
一方で、御社で働くにあたって大変な所「＝責任が大きく、たいへんであること」や，やり抜く力がより必要とされるということも分かりしたが、むしろそういった環境でこそ、社員も会社も成長できると感じましたしチャレンジング環境だと思います！困難を乗り越えて会社を成長させられるよう頑張りたいと思います．

当社を最初にどうやって知った？

●所属している研究室で知りました。
①私も御社と同じく半導体材料の加工を研究していることや、御社のダイシングブレードを使わせていただいていることから存在感のある会社であることを存じ上げていました。
②レーザスライシングの研究も同研究室で行われていることから、レーザスライシングの先駆けである御社のKABRAプロセスがすごいと認識していました。
●御社を本格的に知ったのは、東京ビッグサイトで開かれたセミコンジャパンでした。
商品出展ブースで後工程向けクラスターシステムMUSUBIを見て御社の技術に感銘を受け、就活生向けの説明会で仕事のオークション形式やWILL会計制度、対戦型PIM活動など働き方を教えて頂き、自分は御社がピッタリだと感じました。