【22卒】清水建設の総合職建築施工管理の面接の質問がわかる本選考体験記 No.11800（東京理科大学/男性）（2021/4/18公開）

web説明会（マイナビ）

社是や技術力、総合力などについての説明
またシミズドリームについての説明

事前に準備したことはありません。
ただし、しっかりとメモを取るようにしました。
概要の説明のみだったため詳しく知ることはできなかったですがシミズドリームの迫力に感銘を受けました。

この説明会には参加しなくても選考には参加できました。
特に選考に有利に働いたことわけでもありませんが、志望度が増すきっかけにはなりました。

・現在取り組んでいる専攻内容詳細・学生時代に学業以外で力を入れて取り組んだこと・当社への志望動機・希望する職種で業務上直面すると思われる困難は何か
それを困難に感じるのはどのような性格や行動特性によるものか

採用サイトのマイページから提出

webで入力

文字数ギリギリまで使って書くように心がけました。

ネットの情報を参考にしながら少し企業独自の専門用語を使って志望度の高さをアピールしました。
今までに他社用に作っていたエントリーシートを清水建設用に作り替えるイメージで書きました。

なし

参考書を何度か解きました。苦手な分野を把握して多くこなしました。

・SPI:言語、非言語

時間は60分程度だったと思います。

SPI&テストセンター　超実践問題集

リクルーターの方がメールで紹介してくれました。

メール

3人

どんな人が多いか。
面接の際、どんなところが評価されたと思うか。
企業に弱点があるとすればどこか。など

できるだけ面接の話を聞いてどんなことが聞かれたかなどについて積極的に聞きました。

なし

エントリーシートを出した後、webテストを受ける前にメールをいただきました。

選考ではなく、面接に関するアドバイスや清水建設の説明、現場見学の提案などをしていただきました。

普通の面談といった感じで特別和やかなこともなく重い空気でもありませんでした。
志望動機については軽く聞かれました。

はっきりと話すように心がけました。マナーを侵さないよう細心の注意を払いました。

なし

なし

おそらく企業独自のwebテストがありました。

企業オリジナル？の問題は問題数と難易度のわりに時間が厳しく難しかったです。
選択肢のうち一人はうそをついている、みたいな感じ

面接開始15分前に接続を行い待機、その後面接を行いました。

はっきりと話すようにしたこと。
笑顔で話すようにしたこと。
黙り込まずすぐに回答したこと。だと思います。

和やかでも厳しい雰囲気でもなかった。
かなり深堀りをしてくる印象と具体的に答えるように言われたことが印象的だった。

なし

ホームページ

クレーム対応をしたことがあるか どのようなことに注意するか

ピザチェーン店でのアルバイトの際にクレーム対応をすることがあります。
申し訳ないという気持ちを込めて謝ることでお客様との関係を悪くしないように細心の注意を払うようにしています。
というのも店の看板を背負っているため、傷をつけないように気を付けて対応するようにしています。時には理不尽に怒られることもありますが、それは仕事と割り切って、間違っても感情的にはならないように対応するよう心掛けています。
もしお客様に聞く耳を持ってもらえず自分には手に負えないと判断した場合は店長に伝え代わりに対応をお願いすることもあります。自分だけで対応することに拘り過ぎず、自分には対応できないと判断することも重要であると考えます。

好きな建物を3つとその理由を教えてください

一つ目は銀座歌舞伎座です。この建築物は宮大工から始まって、進取の精神を持つ御社らしさを特に表した建物であると考えています。第四期歌舞伎座の意匠と音響を残しつつ劇場の上に高層建物を建てるという難しい条件であったと思いますが、伝統技術と最先端技術を融合させて見事にその条件をクリアされたということで、さすが清水建設だと思いましたし、昔と現在の共存というイメージが沸き好きな建物の一つです。
二つ目は成蹊大学の情報図書館です。図書館内のプラネットが近未来的で、自然豊かなキャンパスを情報図書館に向かって歩くと突然現れる近未来、という雰囲気が好きで気に入っています。
最後は京橋こども園です。オフィス街にありながら、園内は緑に囲まれており思い切り走り回れるということ、また防災広場や災害用備蓄倉庫も設けており災害時も社会の役に立つという点が好きな理由です。また私もこんな保育園に通いたかったなという思いも込めて好きな建物の一つです。

第一志望であったためです。
スーパーゼネコンとして建設業界を引っ張る清水建設で働きたいと思いました。

なし

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

6人

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

わかりません

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

わかりません

私は合格が出た段階ですぐ他者を辞退すると申し出たので承諾検討期間はわかりません。
人事の方の電話対応はとても丁寧でした。

私がOB訪問でも言われたことですが、はっきりと話すこと、わからないことはわからないということが大切であると思いました。
そして回答に困っても黙るこむのはNGです。建築物はみんなで協力して作り上げていくものなのでコミュニケーションはとても大切です。
コミュニケーション能力がないと判断されると合格は難しいと思うので、何かしらの回答をすること、そして入りたいという思いをぶつけること、笑顔を絶やさないことが大切であると思います。

私は志望度の高さが好印象だったと面接結果の報告の際に言われました。
志望度の低い人は、企業研究をしていても面接態度や姿勢に出てしまうと思います。
逆に志望度の高い人はしっかりとそれを伝えきることで合格が近づくと思います。

どの段階においても圧迫や重い空気は特にありません。
面接の雰囲気に飲まれず自信を持って話すことです。
またオンライン面接の場合、メモを近くに置いておいても目線でほぼ確実にばれます。指摘されるかどうかは別ですが印象は良くないと思います。
必ず志望動機なども頭に入れておいた方が良いです。

• 会社のブランド・知名度
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 会社の規模
• 給料・待遇

積水ハウス株式会社

やはり世界に一つのモノづくりが出来るところです。
それもスーパーゼネコンといわれる大きな企業で現場監督ができるのは魅力でした。
清水建設は民間建築に定評があり、私の家の近くでも思いつくだけで現場が3か所あります。
このことから清水建設が社会に貢献している企業であるということを頻繁に肌で感じるため入社を決めました。
またリクルーターやOB訪問を行った社員の方がみんな優しかったことも理由のひとつです。