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【鉄の知識と心意気】【18卒】日本製鉄の技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2750(東北大学大学院/女性)(2017/12/11公開)

2018卒の東北大学大学院の先輩が書いた日本製鉄技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本製鉄の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2018卒日本製鉄株式会社のレポート

公開日:2017年12月11日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 技術職

投稿者

選考フロー

  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 座談会・懇親会
  4. 説明会・セミナー
  5. 独自の選考
  6. 最終面接
  7. 内定者のアドバイス

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

強くは言われなかったが、もう就活しなくてもいいということを遠まわしに伝えられた。特にチェックなどはされなかった。

内定に必要なことは何だと思うか

かなり規模の大きい製鉄会社ということもあり、体力や元気があるという意味で体育会系の人がとても多かった。もちろんそれだけではないが、コミュニケーション能力やメンタルの強さを態度からわかってもらう必要がある。鉄の知識をきちんとつければ意欲として見てもらえるので事前に勉強するのは必須だと思う。年上を敬う気持ちと年上から学ぼうという気持ちを伝えれば、先輩社員から面接のアドバイスがもらえたり、応援してくれる。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の研究や自分の人生を胸を張って誇れることが大事だと思った。高学歴な人が多い職場なので、学歴ではない自分の魅力や長所を語れないとうまくいかないと思う。謙虚ながら誇りを持った人、という社員が多いように感じた。

内定したからこそ分かる選考の注意点

生意気な態度だったり、知識を引けらかす学生がいたが後から落ちたと聞いた。ある程度の学力、研究をきちんと説明出来る力、面接で伝わる程度の人間性が揃っていればそんなに心配しなくてもいいと思う。ただ、おとなしいとチャンスを逃してしまうことがあるので、きちんとアピールすることが大事。

内定後、社員や人事からのフォロー

実際に働く上で心配事や悩みがないかどうか、相談に乗ろうとしてくれる。

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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日本製鉄の 会社情報

基本データ
会社名 日本製鉄株式会社
フリガナ ニッポンセイテツ
設立日 1950年4月
資本金 4195億円
従業員数 113,639人
売上高 8兆8680億9700万円
決算月 3月
代表者 今井正
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号
平均年齢 39.9歳
平均給与 829万円
電話番号 03-6867-4111
URL https://www.nipponsteel.com/
採用URL https://www.nipponsteel.com/recruit/hq/

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