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【OB訪問で深掘り!】【16卒】博報堂の内定者のアドバイス詳細 体験記No.287(一橋大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の一橋大学の先輩が書いた博報堂の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、博報堂の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2016卒株式会社博報堂のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 一橋大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

説明会(5月) → ES+テストセンター(7月) → 1次面接(8月) → GD(8月) → 最終面接(8月) → 内定(8月)

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

僕は最後に受けた会社なので、強くは言われなかったが、「今後就職活動はやめてください」とは事務的に言われた。

内定に必要なことは何だと思うか

やはり何を言ってもOB訪問。広告業界の儲け方、何で一番儲けているのか、これからの課題、などは意外と知っているつもりでも答えられない。この答えは簡単にでるものではないが、本で読むよりOBに直接効いたほうがいろいろと深く教えてもらえる。まず深く企業研究をすることが非常に重要なので、しっかりOB訪問はするべきだ。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

まずは運。面接でどういう人に当たるのか、どのタイミングで受けるのか、自分でコントロールできない変数がある。これに関しては、運が良い人の方が受かりやすいとしか言えない。次に、人当たりの良さ。クライアントと付き合うにしろ、プランニングをするにしろ人当たりが良い能力は不可欠。社員にもコミュニケーション能力が高い人は多い。

内定したからこそ分かる選考の注意点

面接は2回、グループワークは1回と意外と選考回数が少ないので、一つ一つの選考で多くの人が落ちる。なのでいかに自分と他の学生を差別化するのかということはしっかり戦略を立てた方が良い。また最終面接が意思確認ではなく、しっかりとした選考なので、最終面接まで進んでも安心しないように気をつけたほうが良い。

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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博報堂の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社博報堂
フリガナ ハクホウドウ
設立日 1895年10月
資本金 358億4800万円
従業員数 3,711人
売上高 3091億600万円
代表者 水島正幸
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番1号
電話番号 03-6441-8111
URL https://www.hakuhodo.co.jp/
採用URL https://hakusuku.jp/recruit/

博報堂の 選考対策

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