野村證券のインターンシップの体験記一覧（全324件） 10ページ目

初日は株、債券、為替などGMで扱う様々な商品についての講義が行われた。2日目は債券のデスクを回りセールスやトレーダーなどの様々な社員の方から業務説明を受けた後、1つ講義を行い、最後に債券デスクの社員の方と懇親会を行った。３日目は2日目と同じ流れで株のデスクを回り社員の方から業務説明を受けた後、1つ講義を行い、最後に株のデスクの社員の方と懇親会を行った。４日目はストラクチャリング関連のデスクを回った後、1時間ほど仕組債に関する簡単なグループワークを行った。その後デスクローテーションに関わったほとんどの社員の方が集まる懇親会があった。初日から最終日まで昼食は社員の方一緒に食べることになり、その際に様々な質問ができた。

午前中は本社トレーディングフロアの見学や日経新聞の読み合わせなど、午後からは顧客企業の業界理解や現状分析を自由に各班で行った。２班に一人メンターがつき、さらに他の社員も見回っているため、いつでも気軽に相談できる環境が整っている。顧客企業の社長役の社員を訪問し、限られた時間の中で情報を聞き出したりプレ提案を行ってフィードバックをもらったりした。パワーポイントを使った提案を実質二日強で作り込まないといけないため、最終日は徹夜での作業となった。

1日目は講義を通じて金融の大まかな知識を身に着ける時間だった。2日目から本格的に社内見学やジョブシャドウが始まった。そこでは、実際に社員が働いているデスクを移動しながらお話を聞くという感じだった。急用が入り忙しい社員の方もいた。３日目は２日目とほぼ内容は同じであったが、ランチを社員の人と取りにいった。そこでは、業務以外のプライベートな部分もお話することができ非常に有意義であった。４日目は、社内見学を行った後、株の商品企画について軽いGDを行った。終了後、社内で打ち上げ。

バリュエーションやファイナンス、企業・業界のリサーチ手法の講義がありました。部署別にヘッドの人からの講演があり、質問タイムが設けられました。また、毎朝日経新聞の読み方を教えてもらう時間がありました。グループワークを行い、発表のための準備をしました。時間が限られていたことから、自宅に持ち帰り作業するグループも多かったようです。優秀な班が3つ選ばれ、全員の前での発表がありました。その後は懇親会でした。

週の前半は金融業界や証券業界の話をした上で野村証券の強みや今後の展望などの講義を受けたり、社会人マナー講座、日経新聞の活用講座などの座学中心でおこなわれていた。その中で与えられた課題を考えたりする時間もあった。後半は前半に引き続き課題をやりながら発表の準備をおこなっていた。東京証券取引所や野村証券のマーケット部門の見学をしたりなど課外活動が多かった。最終日に初日に与えられた課題について発表した。

午前中は証券会社の中でもセールス部門の業務内容を、トップアナリストの方数人からお話を伺うことができた。昼食の弁当を与えられ、食事中も社員の方が講義形式でお話ししていた。午後はワークが与えられ、テーマに沿ってチームで議論し、発表した。

やることは週の前後半で分かれておらず、一日の前後半でやることが異なっていた。前半はバリュエーションの仕方や資金調達の方法などの説明や部門長などの貴重なお話を聞いた。後半（午後）はチームでロジックを詰め企業価値を求めるなど、ジョブを進める。やることは週の前後半で分かれておらず、一日の前後半でやることが異なっていた。前半はバリュエーションの仕方や資金調達の方法などの説明や部門長などの貴重なお話を聞いた。後半（午後）はチームでロジックを詰め企業価値を求めるなど、ジョブを進める。

まず、金融業界と野村證券について人事の方からの座学で学んだ。その後、顧客のニーズに応えた投資先の提案という課題に班で取り組んだ。投資テーマの決定及び社員へのプレゼンの準備に8人組の班で取り組んだ。社員にプレゼンを行った後は、社員からフィードバックを頂いた。

簡単に人事の方から、証券会社の仕組みと野村證券の説明があった。次に自分が営業担当となって、お客様に面談をして話を聞き出すというグループワークがあった。これはグループ８人で何を質問するか決め、お客様に扮した社員と面談するといったものだった。