【挑戦と成長の軌跡】【20卒】マイナビの夏インターン体験記（文系/Professional Challengeコース）No.4554（甲南大学/女性）（2019/4/3公開）

１デイのインターンシップに参加させて頂いた際に、その日の成績優秀者に選出され、プロチャレへの参加資格が貰えたからです。私自身が、何でもやってみようという精神の為、大変なのは目に見えていたが、喜んで参加させて頂きました。

とにかく１デイのインターンシップはグループワークだったため、楽しみながらみんなと積極的にワークを行いました。

地域創生プロジェクト 千葉県の長南町にある廃校を使った新規事業立案

1週目にやったこと

来社ミーティングと学生のみで個人的に集まるチームミーティングがあった。皆と町や廃校プロジェクトについてそれぞれが調べ、共有しあい、プロジェクト案を考え発表しあった。

2週目にやったこと

皆多忙であった為、電話ミーティングも追加して時間を有効活用した。本当に案が行き詰まっており、人事の方と相談し、とにかく試行錯誤を繰り返した。案を決めなければならなかったが、決められなかった。

3週目にやったこと

ようやく案が出来てきて、それぞれが役割を担い、自分の担当を次のミーティングまでに徹底的に調べ上げ、メンバーと共有した。そしてプレゼンテーションの資料も自分の担当のところは自分で作り、リーダーが上手く１つにまとめてくれました。

4週目にやったこと

マイナビを知るセミナーや、プレゼンテーションのコツに関するセミナーがあり、それに参加し、メンバーと共有し、案やプレゼンテーションの資料にブラッシュアップをかけました。

それ以降の週にやったこと

中間発表があり、そこで合格出来なければ、次のエリア予選に出場することが出来なかった為、必死に案を詰めて、資料も見やすくかつ分かりやすいものにブラッシュアップをし、発表の準備に磨きをかけました。

総合企画部の責任者の方、西日本統括の方、参加学生

なし

「プレゼンテーションが上手く、分かりやすかった」「前回の中間発表と比べて流れがしっかりまとまっていた」「どの人に聞いても〇〇のチームが一番仲良しだったよ」などと言ってもらうことが出来ました。一方で金額設定が甘いという課題がありました。

本当に時間がなく、夜遅くに電話ミーティングをせざる終えなかった。途中で皆の敷居が下がりかけた時期があった。それくらい求められることのレベルは高く、厳しいプロジェクトであった。限られた時間の中で決めた目標ラインまで到達出来ないことが何度もあり、常に焦りを感じていた。

本当に新規事業の立案の大変さを感じました。考えなければならない要素が多すぎて、今私たちの周りに溢れているサービスも、こんな困難を乗り越えて、多くの方々に支持をされているんだと思うと本当に凄い影響力だなと感じました。そして何よりマイナビとはどんな会社かということを深く知ることが出来、企業分析には最適です。チームのメンバーとは今でも凄く仲が良いのでこの出会いが一番参加して良かった点だと思います。

マイナビの数多くあるサービスについて、なるべく多く知っている方が良いと思いました。何故なら、マイナビがやる意味というのを凄く重要視されるからです。

想像は出来ましたが、良い想像はあまり出来ませんでした。会社としては素晴らしく、凄く魅力もやりがいもあると思いましたが、多忙さ故に、体調を崩しやすい自分には向いていないなと感じました。また、時代を先取りする会社である為、日々の情勢やニュースへの関心度の高さというのは他の企業よりも重要だと知った時、向いてないなと思いました。

インターンシップで立案をした際に、ありきたりなアイデアしか浮かばかった、ユーモアにかけているなと感じたからです。そして人材業よりも他の業界に興味関心度が高いということをお伝えしていた為、内定が出るとは思いませんでした。また様々な面において、自分の考え方、理想のライフプランとは合わないなと感じたからです。学生か人事の方、どちらか一方が違うなと感じたら、それは合っていないということなのだという思いがあったからです。

マイナビの魅力や社員の方々の熱い思いを知ることができ、福利厚生も整っているし、良い会社だなと思った為、志望度は上がりました。しかし、よくよく考えた際に、自分が健康に働いているイメージがあまりつかなかった為、それ以上志望度が上がることはありませんでした。

インターンシップでは時代の背景など情勢についても知ることが出来る為、後々面接などで志望動機ややりたいことをお伝えする時には、そういったインターンシップで身に付けた知識が役に立ちそうだなと感じたからです。

小売業やホームセンター業、メーカーを主に志望していました。具体的に言うと、ニトリや、カメラのキタムラ、カインズといった会社を見ていました。メーカーはトイレタリーメーカーで、人材業に関しては、あまり興味がなかったからこそ敢えて見ようという風に考えていました。因みにどの業界も１社ずつしか見ていませんでした。

8社のインターンシップに参加した中から、選考を受ける４社を決めました。それにあたって、もう少し人材業を見てからにしようという思いから、競合他社にあたるリクルートホールディングスのインターンシップに参加しました。時代を先取りするマイナビと今のニーズに応えるリクナビ。どちらにおいても自分の働くイメージがつかなかった為、人材業界の選考は受けないと決めることが出来ました。