【緊張感を乗り越えて輝け】【24卒】NTTドコモソリューションズのSEの最終面接詳細 体験記No.53276（早稲田大学/非公開）（2023/8/1公開）

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早期選考の最終面接でも倍率は高めだと感じていたため、志望動機含めて自分の中で噛み砕いておくことが重要である。

1次面接と同様、そこまで雰囲気は堅くないが質問は鋭く、深掘りもかなり数が多かった。そのため少し緊張感がある。

ポジティブなフィードバックを、PM1人からいただきました。

ワンキャリア

サークルで幹部を務めていなかったにも関わらず、自らチームに新規練習メニューを提案した理由を教えてください。

私がレギュラーとして、チームの目標である関東ベスト4を達成したいという強い思いや責任感があったためです。実際、春の公式戦で敗北した際に幹部を含むレギュラー陣でミーティングを行った際、走塁意識に対して誰よりも強い問題意識を抱えているのは自分でいると実感しました。その意識を持っている自分が、改善方法も含めて周囲に働きかけることで、チーム全体にその輪を広げていき、チーム力の向上に繋げていきたいと考え、行動しました。

NTTデータではなく御社である理由を教えてください。

おっしゃる通り、私が志望動機でお伝えしたことはNTTデータさんでも達成できる可能性はございますが、最も可能性が高いのが御社だと考えています。というのも、御社は高度なマネジメント力に加えて、トラブル対応にも強い技術力を兼ね備えています。この技術力はNTTデータさんにはないと考えています。また、御社はNTTグループ向けの内販に強いですが、外販にも注力していくとOB訪問で伺っているため、その点も問題なく私のビジョンへと進んでいけると考えています。