【結論ファースト！簡潔＆論理的】【23卒】三菱ＵＦＪ信託銀行の総合職（システムデジタルコース）の1次面接詳細 体験記No.32292（非公開/非公開）（2022/7/6公開）

入室後面接開始

面接の時間が短いので、結論ファーストで論理的な話すことと簡潔に答えることを意識して面接を行いました。

特別固いわけでもなく和やかな雰囲気でもない至って普通の面接という感じの雰囲気。面接時間が短いこともあり、淡々と面接は進んでいった。

なし

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学生時代最も力を入れたことは何ですか？

私の所属する団体での勧誘活動で新歓イベントを企画したことです。私は楽しそうに活動している先輩の魅力に惹かれたためこの団体へ入会しました。しかし大学2年の時、メンバーが5人となり、団体存続の危機となりました。そのため、私は新入生に向け、メンバー個々の魅力を伝えたいと思い、「メンバーとの相談会イベント」を企画しました。私は意見を取り入れる場を多く設け、新たなアイデアを取り入れました。その際、特に苦労した点は意見が割れた時です。私は論理的に判断できるようにそれぞれ意見のメリットデメリットを挙げ、全員が納得できるように努めました。このような努力の結果、web対面双方のイベントを開催でき、参加者6人全員が入会してくれました。この経験から、人に意見を聞くことの大切さやチームでは価値創造ができ、大きなことを成し遂げられることがわかりました。

入社してどのように成長していきたいですか

私は入社後３〜5年は開発やプロジェクト推進業務に携わり、システムのことを知るとともにプロジェクトの動き方を学んでいきたいと考えています。そして６〜9年目でプロジェクトリーダーとなり、プロジェクトの動かし方や周囲の関係者との調整力を磨いていきます。この間、業務や自己研鑽を通じてITの専門性を高めていきたいと考えています。そして10年〜15年目にはITスペシャリストと呼ばれるような技術的な知見をプロジェクトに活かすことのできる人材となりたいと考えています。そして、ITの知識を活かして、システム企画を行いたいと考えています。これにより信託のビジネスを促進し、より人々の資産形成を後押ししていきたいと考えています。