22卒 本選考ES
総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性
- Q. 当社への志望動機と選択した職種で将来どのように活躍したいかを具体的に教えてください。 300文字以下
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A.
私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は身近な食品で世界中の人々の生活をより豊かにしたいと考えるからです。海外生活の経験から、世界中にいる今まで私の生活に関わってきた人に仕事を通して恩返しがしたいと考えています。その上で現場と関わる仕事で経験を積むことで真のニーズを正確に知り、新しい価値を提供したいと考えます。2つ目は社員の方が仕事に誇りを持ち、互いを尊重し合っていたからです。インターンにて多くの社員の方のお話を伺う中でこう感じました。私は今まで部活や受験を通して自分のモチベーションが共に働く人にあることに気がつきました。私も貴社での一員として社員の方々と共に働きたいと強く思います。 続きを読む
- Q. 自己分析の結果、あなたの最大のセールスポイント（強み）を１つ記入してください。
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A.
人の懐に入る力 続きを読む
- Q. その理由を、エピソードを交えて教えてください。 130文字以下
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A.
私は相手の期待していることを読み取り、行動に移すことで相手の信頼を得ることができます。バイトを始めた時、国籍の違う講師の方々から10代学生という扱いを受けていましたが持ち前の積極性と笑顔で話しかけ、今では「あなたと話す時が一番楽しい」という言葉をいただきます 続きを読む
- Q. 改善すべき点（弱み）を1つ記入してください
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A.
緊張しやすい 続きを読む
- Q. その理由を、エピソードを交えて教えてください。 130文字以下
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A.
私は人前に出ると自分の真の力を発揮できないことがあります。中一の時に所属していたチアリーディング部で本番で緊張のあまりダンスを忘れてしまうということがありました。その経験から人前に出る際は人一倍練習し、緊張していても体が勝手に動くように努力しています。 続きを読む
- Q. 学生時代に最も頑張ったと自信を持って言えることを一つ選び、具体的に教えてください。 300文字以下
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A.
○○で、広報として入学者数を増やすことに力を入れました。入学率の増加を目標に募集活動をしました。私は他スタッフの日々の募集活動の手段とその質を課題に感じ、既存の生徒対応を充実させ、SNSなどの口コミで入会者を増加させる方法を提案しました。アプリで親御さんや生徒からの意見を常に取り入れるように意識しました。また、SNSで行事や日常の様子を位置情報をつけて親御さんに投稿していただくことで興味を惹きました。結果的に4ヶ月間で入学率を前年＋20％増加させることができました。この経験から、顧客の真のニーズを読み取り、周りを巻き込みながら行動に移す重要性を学びました。 続きを読む
- Q. その経験の中で課題として残ったことや、より良くするために今後どう取り組むかを具体的に教えてください。 200文字以下
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A.
課題として、SNSをやっていない層への宣伝が不十分ということが残っています。より良くするために様々な書物やニュースを読むことで現在の教育に対する人々の考えを身につけたいと考えています。そうすることで多角的に世間の親が求めているものや解決方法を考案できたのではないかと考えるからです。当時はSNSを使う案に執着しすぎて、デジタル以外の媒体を使うことは思いつきもしませんでした。 続きを読む
