【多様な価値観を繋ぐ】【24卒】野村不動産ソリューションズの総合職 不動産仲介営業職の本選考体験記 No.65265（早稲田大学/男性）（2023/11/6公開）

SPIのテキストで基礎力を高めるようにしていた。

不明:言語、非言語、性格

それぞれ40分程度

なし

業界および企業を選ぶ際に重要視していること・指針としていることを教えてください。（300字以内）/不動産業界を志望している理由を教えてください。（300字以内）/学生時代に力を入れて取り組んだことについて、具体的に工夫した点を交えて、エピソードをお聞かせください。（400字以内）/あなたの長所・短所について、簡潔に教えてください。（200字以内）

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

ガクチカはテンプレを完全にコピーするのではなく、設問に合った形に改変した。

採用ホームページのインタビューや動画を参考にした。

なし

接続し、面接を受けて、連絡等の説明を受けて終了

ネガティブチェック的な側面が大きいと思われる。緊張して全然話せていなかった学生も内定者の顔合わせで見たため、通過率は高いと感じた。

面接官の方はどちらも穏やかで落ち着いた印象だった。一方で、学生は非常に緊張している人が多いと感じた。

なし

なし

学生時代に力を入れていたことを教えてください。

私が学生時代に最も力を入れたことは、留学先の○○での日本語の勉強会の開催です。途中で人数が○○人から○○人に減ってしまいました。しかし、参加学生の潜在ニーズを引き出し、それに寄り添った内容へと改革を進めることができれば、参加者の人数を再び増加させることができるのではないかと考えました。そこで、参加している学生と1対1でのヒアリングを実施しました。その結果、参加者は○○人まで増えV字回復を達成することができました。

○○に留学しようと思った理由を教えてください。

○○に留学しようと思った理由は、2点あります。まず1つ目は、そもそも留学そのものを志した理由でもあるのですが、「多様な価値観に触れられるため」というのがあります。私は一人前の社会人になるためには、多様な価値観を学んで多角的に物事を捉えられるようになるべきだと考えており、移民なども多い○○では多くの価値観に触れられると考え、○○を選択しました。2つ目は、「日本で活かせるような学びを持ち帰るため」です。○○はヨーロッパの日本と呼ばれるほど共通点が多く、だからこそ相違点から様々な学びを得られると考え、○○を選択しました。

SPIのテキストで基礎力を高めるようにしていた。

不明:言語、非言語、性格

それぞれ35分程度

なし

会場に到着し、他の学生の待合室でしばらく待った後に個人面接。

営業職ということもあり、雰囲気などの第一印象も重視されているように感じた。喋り方なども意識するようにしていた。

1次面接と同じ社員で、インターンでも関わっていたこともありあまり緊張感はなかった。1次面接よりもフランクで質問も比較的自由だと感じた。

爽やかな笑顔と、地頭の良さが伝わる的確な回答がよかった。

なし

最近熱中していることについて教えてください。

最近熱中していることは料理です。食べるのが大好きだからというのが最も大きな理由ではあるのですが、自分の作ったもので誰かを笑顔にできるという楽しさから、料理の研究を頑張っています。特に最近は、京都の料亭のような究極のだし巻き卵を作るというのを目標に、友人などにアドバイスをもらいながら焼き方や調味料の配合などを改善しています。

(以降深掘り)
質問:一番大事なポイントはなんですか？

一番大事なのは、余熱を利用してじっくりと火を通すことです。

留学中に一番辛かった経験はなんですか？

留学中に一番辛かったことは、やはりカルチャーショックです。特に、言語の壁など以上に友人とのコミュニケーションにおける価値観の違いに悩まされました。例えば、相手にとっては当たり前のジョークが日本人の自分にとっては失礼に感じてしまうものだったりと、怒りを感じてしまうこともありました。しかし、相手に悪意があるわけではなく、様々な価値観の違いは歴史や文化の違いが表面に表れているだけだということに気付いたからは多様な価値観を受け入れられるようになりました。

最初に採用担当から説明を受け、面接。その後、軽く志望度の確認などの面談や内定後のガイダンス。

最終面接のため、野村不動産ソリューションズに対する志望度の高さやキャリアプランなど、意欲的な部分が見られていると感じた。

面接官は年次が高いこともあり、やや緊張感はあった。一方で、比較的接しやすいような雰囲気もあり、自信さえあれば上手く進められる面接だと思った。

なし

なし

自分の強みと弱みについて教えてください。

私の強みは相手の気持ちを引きだし、それに寄り添えるところです。後輩などから接しやすいと思ってもらえることが多く、サークルでは一度脱退した後輩を幹部になるまで育て上げることができました。
私の弱みは、完璧主義になってしまうところです。人を笑顔にしたいという気持ち
サプライズ精神が強いあまり、何か仕事を与えられると頑張りすぎてしまい、かえって周囲を置き去りしにしてしまうことがあります。最近では、逐一進捗を周りと共有したりと、ひとりよがりな仕事にならないように意識をしています。

入社後はどのようなキャリアプランを考えていますか。

入社後は、個人のお客様向けの営業はもちろんのこと、法人向けの営業にも挑戦してみたいと考えています。わたしが御社を志望している理由の一つに、日本の社会課題の解決に貢献したいというのがあります。CREの改善は日本の企業が抱える課題のひとつであり、そこに携わることで日本企業が世界で戦える企業として成長することに貢献できると考えています。先輩社員の方々に適性を見極めてもらいながら、一番自分が価値を発揮できるところでキャリアを描ければと思います。