【未知なる金融の扉】【22卒】三井住友信託銀行の冬インターン体験記（文系/3Daysインターンシップ）No.17435（早稲田大学/女性）（2021/8/20公開）

幅広い業界と関わりたい・無形商材を扱う仕事がしたいという思いから金融業界を志望しており、その中でも高齢化社会で重要度を増していくであろう信託銀行に興味を持っていた。大手の信託銀行は一通り見ておくことでより自分に合った会社を見つけたいと思って応募に至った。

ESは実際に内定した先輩に添削してもらった。webテストは市販のテキストを演習した。グループディスカッションは就活支援団体の練習会で対策し、本番では積極的に発言するとともに他の学生に話を振って協調性をアピールするようにした。

積極性および論理的思考力が重視されていると感じた。グループディスカッションでは、定義付けを徹底するよう働きかけたり、話が逸れた時に軌道修正をしたり、発言時にしっかり根拠を述べたことを評価して頂いた。

７つの事業を３日間で体感するグループワーク

事前に講義資料と動画が共有されるので、それを一通り確認した状態で当日に参加。１日２～3事業ずつグループワークで理解を深める。

信託銀行の業務内容とその幅広さ、独立系信託銀行の強みとビジネスモデル

三井住友信託銀行の７事業を３日で体感する

1日目にやったこと

初めに簡単な企業説明が行われる。その後、個人トータルソリューション事業、資産形成事業、受託事業、マーケット事業の説明と30分～1時間ほどのワークを行った。具体的には相続に関する提案、ファンド選定体験などのワークがあった。

2日目にやったこと

法人アセットマネジメント事業、証券代行事業、不動産事業の説明とワークを行う。投資家向けの信託商品の提案、役員報酬のコンサルティング、顧客企業の工場跡地の活用提案を疑似体験した。ワーク終了後は内定者座談会に移った。

3日目にやったこと

法人トータルソリューション事業、プライベートバンキング事業の説明とワーク。RMの業務を疑似体験し、顧客企業の価値向上に向けた提案を行った。ワーク後は３日間の振り返りとチームメンバー同士でのフィードバックがあり、最後に人事座談会をして終了。

人事部社員

なし

ワーク中は人事の方がたまに回ってくるが、こちらから質問しない限り特にフィードバックはない。こちらから質問した際は、その提案をすることで顧客のどんなニーズを満たせるか、どんなメリットデメリットがあるか「信託銀行」の立場で考えると良いというアドバイスがあった。

金融に関する知識が乏しい学生だけでは難しいテーマのワークが多い。また一事業当たりのワーク時間が短いため、昼休憩を挟む場合は休憩中に残業をすることになる。また、発表は挙手制なので、人事の方から指名してもらって印象に残れるようにするのもやや大変だった。

初めにチーム名を決め、和気藹々とした雰囲気でワークが始まる。３日間一緒且つ昼食もブレイクアウトに分かれるので仲良くなる。ワーク中は１～２名が主体的に進めていたが、ファシリテーターと調整役で上手く役割分担できていた。

金融業界における信託銀行の立ち位置や特徴、独立系信託銀行である三井住友信託銀行ならではの強み(ワンストップトータルソリューション)を学ぶことができた。また、７事業を３日間で網羅的に体感できるので、顧客ニーズ分析・情報整理のノウハウや商品提案の着眼点をある程度理解することができた。

事前に送られてくる資料の読み込みは必須。プラスアルファで、信託銀行で使われる専門用語や主要な信託商品の概要をインプットしておくと更に良い。

各事業の業務内容に対して、網羅的に理解を深めることができたから。人事部の社員の方がどのようなキャリアを歩んできたのか、内定者がなぜ三井住友信託銀行に入社を決めたのか知れたことで、それを自分のキャリアと照らし合わせてある程度納得感を感じることができた。

インターンの参加者を見る限り、三井住友信託銀行への志望度が特別高い学生や、人事の方へのアピールが十分にできている学生ばかりではなかったから。インターン参加者はかなり本選考で有利になるが、その中でも積極的に発言して社員さんに覚えていただけたのは大きいと思った。

各事業への理解が深まり、信託銀行の業務の幅広さや普通の銀行との違いを理解できた。また、専業信託銀行であるからこその強みや、他行との違いを身をもって研究することができた。また、体育会系と文化系の中間と言った雰囲気で他の銀行ほど詰められる雰囲気はないような印象を受けた。

インターンシップ参加者は本選考でのES通過がほのめかされるほか、リクルーター面談で現場社員の方からリアルなお話を伺うことで人事面談の材料にすることができるため。

モノを売り込む仕事より顧客とのコミュニケーションが大切な仕事がしたいという思いから金融業界、高齢化社会で更に重要度の増す信託銀行を志望していた。信託銀行の中でも社会的影響力が大きく安定性のあるメガバンク系信託銀行、国内最大級の独立系信託銀行である三井住友信託銀行に興味があった。冬インターンの頃から、利益のみに囚われず公益性の高い仕事ができる政府系金融機関も志望し始めた。

インターンシップ参加前は、大手金融機関と言うこともありお堅く上下関係なども厳しい会社というイメージがあったが、ファシリテーターを務めた社員の方がフランクで冗談も交えて雰囲気を和らげてくださったことや、新入社員はOJTの先輩のサポートが受けられ先輩社員との仲も良くなると聞き、やや不安は払拭された。法人事業の仕事が大変そうというイメージ仕事は予想通りであった。