2016卒の早稲田大学の先輩が楽天グループの本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2016卒楽天グループ株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
2次面接 落選
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
二次面接では志望動機の内容について深く質問をされ、楽天に対する志望の本気度を問われていたように感じました。自分自身の評価としては、なぜ他社ではなく楽天なのかという問いに対して、具体的な根拠と理由を持って答えきることが出来なかったと感じており、面接官を納得させることが上手くできなかったため、その点が評価を下げてしまったところであると考えています。
面接の雰囲気
面接官の方が非常にフレンドリーな雰囲気であり、気張らずに面接に挑むことが出来ました。面接の流れとしては、ESをみながら気になった点について面接官の方が聞いていくという形で、最後に逆質問を2問ほどする時間がありました。
2次面接で聞かれた質問と回答
人生で一番の苦労について
交換留学の経験を苦労の経験として話しました。具体的には、語学力の拙さから留学当初は講義内容にほとんどついていけないなど非常に苦労をしましたが、教授に対して繰り返し質問をし、授業外でも現地生のクラブチームに参加をするなど、積極的に行動をしました。結果としては、講義内の試験でクラス1位を獲得するなど語学力の向上とともに成果を出すことが出来ました。回答にあたって気を付けた点としては、苦労した経験の中でも、自己アピールをつけわえるよう気を付けました。
楽天についてどのような印象を持っているか
一点目はとてもエネルギッシュな社風であるという印象を持っています。大企業でありながらベンチャー企業のような勢いがあると伺ったことがあり、様々な分野においてビジネスを拡大し、変化させ続ける貴社ならではの特徴であるという印象があります。二点目としては、社員の方々に多くの裁量が与えられる働き方をされているという印象を持っています。それぞれの分野において、チームや個人としての社員の方々が主体的な働き方をされているというお話を伺ったことがあり、このような印象を持っています。
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楽天グループの 会社情報
会社名 | 楽天グループ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ラクテングループ |
設立日 | 1997年2月 |
資本金 | 4467億6800万円 |
従業員数 | 30,830人 |
売上高 | 2兆713億1500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 三木谷浩史 |
本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 794万円 |
電話番号 | 050-55816910 |
URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
採用URL | https://corp.rakuten.co.jp/careers/graduates/ |