【16卒】いすゞ自動車の内定者のアドバイス詳細 体験記No.893（国際教養大学/）（2017/6/13公開）

商用車や同業他社について勉強することを強くお勧めします。また、大学時代に長距離の旅行に行っていた方は、トラックではなくても運転をするのが好き、車の点検は会社に任せていたとしても質問して分かるように努力をしたなどの姿勢を見せることが大事です。また、ＯＢＯＧ訪問できない方は本社説明会に参加をし、若手社員にたくさん質問して会社の雰囲気など聞きづらい内容も聞くことが大事です。

大学時代の勉学についてたくさん聞かれるので、内定者はまじめな人が多い印象です。面接も淡々としていたため、口だけではなく実際にたくさん行動を起こしている人も多いです。口で表す協調性よりも、実際に理由がはっきりしていれば受かる印象です。

面接解禁日になったら、一番早めの日程を予約したほうが良いです。私は全部初日のを予約したのですが、グループディスカッション、一次面接、最終面接は並行して行われるため、日程が後になると落ちる確率が上がります。それを認識したうえで、面接の日程を組んでください。

• 20代の成長環境
• 会社のブランド・知名度
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 成長市場で働きたい
• 海外拠点で働きたい
• 会社の規模
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
• オフィス・オフィスの位置・働く場所

オイレス工業株式会社

私がいすゞ自動車を選んだ理由は二点あります。一点目は、私は就職活動を続けるうちに、自動車部品を扱う会社にとても興味を持ちました。最終的には、ベアリング大手のオイレス工業に内定を頂くことができ、懇談会に参加をしました。働いている先輩社員にもとても魅力を感じました。一方で、工場見学をしていくうちに、ひとつの部品に特化する営業を通じて自動車業界に携わるよりも、たくさんの部品の製品知識を深められる完成車メーカーの方が、海外にも影響力のある仕事ができるのではないかと感じました。そこで、社会貢献度が高い商用車メーカー、海外部品営業部門を持つといういすゞ自動車ならではの特色に惹かれ、いすゞ自動車の入社を決めました。二点目としては、私はフィリピンと台湾の海外留学経験があります。大学時代も主にアジア地域の勉強を中心としていて、完成車メーカーの中でも成長が著しいアジア経済に力を入れているいすゞ自動車なら、私がやりがいをもって働けると感じたからです。