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三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【未来を支える技術者】【23卒】三菱電機ビルソリューションズの技術系の本選考体験記 No.27143(神奈川大学/男性)(2022/5/23公開)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒三菱電機ビルソリューションズ株式会社のレポート

公開日:2022年5月23日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 技術系

投稿者

大学
  • 神奈川大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

説明会も含めて全てオンラインでした。

企業研究

2022年4月より社名が三菱電機ビルテクノサービスから三菱電機ビルソリューションズへと変更し、私は三菱電機ビルテクノサービスの選考を受け、入社予定としては変更後の社名となります。以下の内容は三菱電機ビルテクノサービスでの選考内容であることをご了承下さい。まず、第一選考では会社の事業内容について口答する質問があり、企業研究をしっかりと行っているかを評価されました。有益な対策としては説明会の際にパンフレットを会社からいただく機会があり、その資料に目を通すことが必要であると思います。またウェブサイトを閲覧するよりも実際に企業の説明会に参加して情報を得ることをおすすめします。理由としては三菱電機のビル事業部と経営統合するにあたり、企業のサイトに訪れても得られない情報があり、私の場合はスマートビルに興味があったのですが、サイトにその情報は少なく、説明会にて聴いた情報を基に最終選考では話をさせていただきました。結果として面接官から良い評価を得ることが出来ました。

志望動機

私は就職活動を通して、グローバルに事業を展開していること、市場が安定している企業を軸として選んでいます。御社は90カ国以上の海外取引対象国を持ち、昇降機、ビルシステムといった安定した事業を持っていますので御社のことをとても魅力的に感じました。また、私は「スマートビル」、「スマートシティ」の実現に貢献したいと考えています。その中でもAIを用いたリモート点検システム、ELE-NAVIの事業に携わりたいと思います。特に私の大学での研究に重なる部分もあるので、大学生活を通して学んできたこと、学ぶことを活かして機械工学科の生徒であり、研究活動で人口知能を扱っている者として世の中に貢献できるような仕事を御社にてしていきたいと考えています。

説明会・セミナー

時間
90分
当日の服装
私服
実施時期
2021年12月 下旬
実施場所
オンライン

セミナー名

オンライン説明会

セミナーの内容

事業内容についての説明

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

私は特に準備をせずに説明会に参加しました。強いて言うのならば、説明会の最後に質問をする機会があり、そのときに質問出来るように考えておくことをおすすめします。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

セミナーと選考はあまり関係がなく、参加しなくても応募することは可能です。

1次面接 通過

実施時期
2022年01月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
若手人事
逆質問
あり

通知方法
直接
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

マイページに送られてきたURLから参加。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

私が学業において成績を収めていた点と英語力に対しての評価も大きかったと思います。また、常に笑顔で対応していたので、その点も評価されました。

面接の雰囲気

面接官は年の近い女性で、温厚な方で非常に話しをしやすかったです。特に緊張することもなく、危なげなく面接を乗り切ることが出来ました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

企業の事業内容についての説明

企業側「弊社の事業内容について説明して下さい。」私「御社は国内のビルメンテナンス事業の3割を担っている国内ビル企業の中核であり、その事業は海外にも展開しています。またビルメンテナンスのみではなく、今年の春から三菱電機のビル事業部と経営統合をする予定で、スマートビルへの動きが最近では活発であり、ITへの取り組みも盛んになっている企業であります。」企業側「その事業の中で、どの部分に興味を持っていますか」私「私はスマートビルに非常に興味があり、私が研究室で行っているテーマと似ているので、十二分に活躍出来る内容であると考えています。また私は機械工学科の生徒であり、ビルメンテナンスの知識も人よりは精通していると考えています。」

学生時代に注力したことについて

私が特に力を入れたのが工学部での勉強です。その結果私は[学業成績最優秀生徒賞]を受賞することが出来ました。その要因として早期から研究活動に参加したことが挙げられます。私は自ら教授に相談し、1年の秋から研究活動に参加するようになりました。通常1年生からの参加は異例のことであり、教授への申し出は勇気のいることでしたが、ここで行動し継続することで、行動力を磨きたいと考えました。またそれに伴い、1年生から研究活動を行うことで、工学部で学ぶ4年間の学習内容の全体像を把握し、それぞれの科目の関係性をしっかりと理解した上で、俯瞰しながら効率良く学習を進めることが出来ました。この経験を経て、大学生活で積極性と効率性を身につけることができ、学業の面においても優れた成績を残すことが出来ました。

最終面接 通過

実施時期
2022年01月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
60分
面接官の肩書
人事課長
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

1次面接と連続での面接でしたので、1次でURLをメッセージ機能で受け取り、そのURLをクリックして入室。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

常に笑顔でハキハキと答えていた上に、しっかりと学業成績も収め、今後も海外展開をすることもあり、自分のTOEICのスコアにも高い評価を頂くことが出来ました。

面接の雰囲気

二人とも温厚な方で、学生が話しやすいように気を配って頂けた。特に笑顔を褒められ話しやすかったと思います。

面接後のフィードバック

あり

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

志望動機とどのような活躍ができるのか。

面接官「志望動機を教えて下さい」私「私は御社の事業の安定性を魅力的に感じ、御社を志望しました。また、今年の春から三菱電機のビル事業部との経営スマートビルスマートビルへの取り組みも盛んとなり、私の知見も活かせる環境であると考えています。特に今後も海外展開をしていく上で私の英会話力を活かすことが出来るため働く場所として最適だと考え御社を志望しました。」面接官「英語資格の点数が高いが、どのようにしてこの点数を取得したのか」私「私の大学には英会話ラウンジがあり、大学1年生のときに受けたTOEICは605点でしたが、その場所に毎日通い、日々精進することによって最終的に840点を取得することが出来ました。」

短所などはありますか

面接官「短所などあれば教えて下さい」私「私の短所は少し頭の固いところです。これまでもそうなんですけど、これからも様々な人と出会って、会話をし、沢山の価値観を吸収することでその短所を克服していきたいと思います。」面接官「学生時代でその短所を克服するために実際にどのような人と出会い、話をしてきたのですか」私「私は留学生に積極的に話しをして語学力の向上は勿論、文化背景の異なる人がどのようにものを考えているのかを身近に体験してきました。さらに大学1年生の時期から研究室に所属し、社会人と話す機会を自発的に設けてきました。その結果、自分の持つ人間関係を広げることができ、自分のこれまでの考え方を改めることが出来ました。」

内定者のアドバイス

内定時期
2022年02月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

私は内定を承諾しました。理由は事業の安定性が高く長く働く環境として優れていると感じたからです。

内定後の課題・研修・交流会等

なし

内定者について

内定者の人数

不明

内定者の所属大学

不明

内定者の属性

不明

内定後の企業のスタンス

内定承諾期間については学生側の希望を聴いてくれた。また個人的に面談をしていただき、内定を承諾する上での不明点を解消することが出来た。

内定に必要なことは何だと思うか

この企業は選考全体を通してOB訪問はそこまで重要ではないと思います。それよりも事業内容についてしっかりと説明出来るレベルまでに昇華させていくことが重要であると思います。パンフレットが企業から送られてくるほどなので。また、職場環境として真面目な方が多く、あまり尖り過ぎていては良い評価を得られないと感じました。加えて、面接官との相性が良ければ終始面接が和やかな雰囲気で進むため、自分で用意した答えではなく、その場に応じた対応を取ることが重要です。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の目標を定め、それに向かって努力をした上でしっかりと結果を得ることが出来ている人が内定を比較的に得やすいと思います。また面接の際に、用意した答えではなく、その場に応じた回答をすることが重要だと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

面接にて笑顔を凄く褒められ、他の学生の面接での対応についても言及していたので、回答内容は勿論重要なのですが、笑顔でハキハキと学生らしく答えることが大切であると考えています。基本的には圧迫ではないのでこちらが何か変なことをしなければ問題は無いと思います。

内定後、社員や人事からのフォロー

内定承諾するための材料が欲しいと相談したところ、個別で面談時間を最終面接の方に取っていただけてかなり詳しく情報を得ることが出来ました。

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三菱電機ビルソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機ビルソリューションズ株式会社
フリガナ ミツビシデンキビルソリューションズ
設立日 1954年3月
資本金 50億円
従業員数 13,000人
売上高 4049億3929万2000円
決算月 3月
代表者 松本匡
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7番1号
電話番号 03-6206-5000
URL https://www.meltec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1698148

三菱電機ビルソリューションズの 選考対策

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